{"product_id":"lily-citation-reference-manager-ai-skill","title":"Lily — Zitations- \u0026 Referenzmanagerin AI Skill","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n    Setzen Sie Lily in Claude ein und erhalten Sie einen Zitations- und Literaturverwaltungsmanager, der Zitate in APA, Harvard, MLA, Chicago, Vancouver und OSCOLA formatiert, vollständige Literaturverzeichnisse erstellt, zwischen Stilen konvertiert, bestehende Bibliografiefehler behebt und die Regeln so klar erklärt, dass Sie dieselben Fehler nicht zweimal machen.\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n    Literaturverzeichnisführung ist wirklich kompliziert — verschiedene Stile haben unterschiedliche Regeln, derselbe Quellentyp wird in jedem System unterschiedlich formatiert, und die Standards ändern sich mit jeder neuen Ausgabe. Lily ist eines der regelbewusstesten KI-Zitationswerkzeuge im Claude-Format — sie fragt immer nach dem erforderlichen Stil, bevor sie etwas generiert (APA und Harvard sehen ähnlich aus, haben aber wichtige Unterschiede), gibt an, welche Ausgabe sie anwendet, und berücksichtigt institutionelle Abweichungen (Harvard hat keinen einheitlichen autoritativen Standard). Sie bewältigt die kniffligen Situationen, die die meisten Zitationsgeneratoren falsch machen: kein Autor, kein Datum, Sekundärzitate, soziale Medien, Gerichtsverfahren und organisatorische Autoren.\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"background: #E8F6F9; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #1A8FA8; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eWas Sie erhalten\u003c\/p\u003e\n    \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(26,143,168,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eZitierformatierung in allen wichtigen Stilen — APA 7. Ausgabe, Harvard, MLA 9. Ausgabe, Chicago 17. Ausgabe (Autor-Datum- und Notizen-Bibliografie-Systeme), Vancouver (ICMJE) und OSCOLA für britische Rechtszitate, abdeckend Zeitschriftenartikel, Bücher, Buchkapitel, Webseiten, Regierungsberichte, Abschlussarbeiten, Datensätze, Podcasts, soziale Medien und Gerichtsverfahren\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(26,143,168,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eVollständige Literaturverzeichnisse und Bibliografien — korrekt strukturierte, alphabetisch geordnete und formatierte Literaturverzeichnisse, Unterscheidung zwischen Literaturverzeichnis (nur zitierte Werke) und Bibliografie (alle konsultierten Werke) je nach Stil angewendet, Fehlerkorrektur in bestehenden Literaturverzeichnissen und vollständige Umwandlung von Zitierweisen von einem Stil in einen anderen\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(26,143,168,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eAnleitung zur In-Text-Zitation — Erklärung der Systeme Autor-Jahr vs. Fußnote vs. nummeriertes System, Regeln für mehrere Autor:innen (2, 3, 4+ Autor:innen) je nach Stil, Sekundärzitate (Zitieren einer Quelle, die in einer anderen Quelle zitiert wird), Umgang mit DOI und URL sowie wann und wie oft Zitate vs. Paraphrasen zitiert werden sollten\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(26,143,168,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eUmgang mit schwierigen Quellen — keine Autor:innen, kein Datum, Organisationen als Autor:innen, nur online verfügbare Quellen, Social-Media-Beiträge, Archivmaterialien, mündliche Quellen und Regierungsberichte werden korrekt behandelt und die jeweilige Regel erklärt statt geraten\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(26,143,168,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eAnleitung zur Zitierstrategie — Zitierdichte (wie viel ist genug vs. Überzitierung), Ausgewogenheit zwischen grundlegenden und aktuellen Quellen, Unterschied zwischen Plagiat, Paraphrase und Zitat, Selbstplagiat und das Zitieren eigener früherer Arbeiten sowie das Zitieren von Quellen, auf die Sie keinen direkten Zugriff hatten\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #1A8FA8; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003eAnleitung zum Referenzmanager-Tool — Tipps zu Zotero, Mendeley und EndNote Workflows, Fehlerbehebung bei Exportformaten, Korrektur häufiger Formatierungsfehler bei Referenzmanagern und Organisation der Referenzbibliothek für größere Forschungsprojekte\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n    \u003c\/ul\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 lily-citation-manager.md\u003c\/span\u003e\n    \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation in unter 2 Minuten\u003c\/span\u003e\n    \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFunktioniert mit Claude Sonnet 4 \u0026 Claude Cowork\u003c\/span\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #1A8FA8; padding-left: 16px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #1A8FA8; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eSo installieren Sie\u003c\/p\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n      Laden Sie die .md-Datei herunter → öffnen Sie Claude → fügen Sie den Dateinhalt in Ihren System-Prompt oder die Projektanweisungen ein → teilen Sie Lily den erforderlichen Stil, die Quelldetails und mit, ob Ihre Institution einen spezifischen Leitfaden hat → sie formatiert korrekt und erklärt die Regel sofort. Überprüfen Sie immer anhand des eigenen Zitierleitfadens Ihrer Institution — insbesondere Harvard variiert je nach Universität.\n    \u003c\/p\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n\u003c\/div\u003e","brand":"Kissmyskills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57640007237896,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/05_lily-citation-manager.png?v=1776868072","url":"https:\/\/kissmyskills.com\/de\/products\/lily-citation-reference-manager-ai-skill","provider":"KissMySkills","version":"1.0","type":"link"}