{"title":"Compétences juridiques, HR et gestion des talents","description":"Compétences en AI pour les professionnels du droit, des RH et des opérations liées aux collaborateurs : droit du travail, droit des sociétés et propriété intellectuelle, opérations juridiques, ainsi que l’ensemble du cycle de HR business partnering, de gestion des talents et d’analytique des collaborateurs. Chaque compétence transforme Claude, ChatGPT ou tout chat avec une AI en spécialiste qui travaille sur votre situation factuelle réelle, et non sur un modèle générique.","products":[{"product_id":"contract-reviewer-skill-claude","title":"Marco - Skill AI de réviseur de contrats","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Intégrez Marco à Claude et bénéficiez d’un examinateur de contrats senior qui lit n’importe quel accord, évalue chaque clause à risque, cartographie vos obligations et vous indique exactement ce que vous devez contester, avant que vous ne signiez quoi que ce soit.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n Aucune clause de non-responsabilité juridique générique. Marco applique le même cadre d’examen initial qu’un avocat spécialisé en droit commercial : évaluation des risques clause par clause, détection des protections manquantes et liste hiérarchisée des priorités de négociation, afin que votre avocat facture son jugement plutôt que la lecture de pages.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRapport de risques structuré - chaque clause reçoit une note Élevé \/ Moyen \/ Faible, accompagnée d’une explication en langage clair du risque pratique et d’une correction précise recommandée\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eDétection des protections manquantes - signale ce qui devrait figurer dans le contrat mais n’y figure pas : plafonds de responsabilité, propriété intellectuelle, résiliation pour convenance, obligations en matière de protection des données\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eCalendrier des obligations - répertorie en langage clair toutes les échéances, périodes de préavis, dates de renouvellement et obligations postérieures à la signature, pour que rien ne soit oublié\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eListe des priorités de négociation - classées par niveau de risque, avec des formulations précises pour répondre, afin que vous sachiez quelles clauses contester et lesquelles accepter\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eTraduction en langage clair - explique le jargon juridique tout au long de l’analyse sans perdre en précision, rendant l’examen accessible aux non-juristes\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eAnalyse comparative du marché - signale lorsqu’une clause est standard, agressive ou inhabituelle par rapport aux normes du secteur, afin que vous négociiez en connaissance de cause\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 contract-reviewer-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans vos instructions de projet ou votre prompt système → téléversez ou collez un contrat → Marco l’examine instantanément. Ne remplace pas les conseils d’un avocat pour les contrats importants.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57072000499976,"sku":"contract-reviewer-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/contract-reviewer-skill-claude-1.png?v=1789465328"},{"product_id":"legal-document-reviewer-skill-claude","title":"Vera - Skill AI de réviseuse de documents juridiques","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Intégrez Vera à Claude et obtenez une spécialiste des documents juridiques qui ingère n’importe quel document juridique, en extrait les éléments importants et fournit un brief structuré en langage clair, toujours dans le même format, quel que soit le type de document.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n Là où Marco se concentre sur les risques contractuels, Vera couvre tout le spectre : politiques, dépôts réglementaires, documents relatifs au travail, résolutions du conseil d’administration, conventions entre actionnaires et documents de data room. Chaque brief comporte les mêmes sections fixes : parties principales, obligations, dates importantes, termes définis, indicateurs de risque et prochaines actions.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eBrief documentaire structuré - mêmes sections fixes à chaque fois : parties, objet, obligations principales, dates importantes, indicateurs de risque et prochaines actions recommandées\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eExtraction des termes définis - chaque terme défini important expliqué en langage clair afin que le reste du document soit compréhensible sans formation spécialisée\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eSynthèse pour deux publics - une synthèse juridique technique et une synthèse commerciale en langage clair produites simultanément dans chaque brief\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eDétection des lacunes réglementaires - vérification des documents au regard du GDPR, des normes du droit du travail et des exigences propres au secteur, avec signalement de chaque lacune\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eSignalement des incohérences - renvois contradictoires, définitions ambiguës et clauses contradictoires identifiés et expliqués\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003ePriorisation selon l’urgence - résultats classés selon ce qui nécessite une action aujourd’hui, ce qui doit être surveillé et ce qui doit être consigné\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 legal-document-reviewer-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans vos Instructions de projet ou votre prompt système → téléversez ou collez n’importe quel document juridique → Vera fournit instantanément une synthèse structurée. Ne remplace pas les conseils d’un avocat pour les questions complexes.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57072017178888,"sku":"legal-document-reviewer-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/legal-document-reviewer-skill-claude-1.png?v=1789465329"},{"product_id":"nda-specialist-skill-claude","title":"Rex - Skill IA spécialiste des accords de confidentialité","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Ajoutez Rex à Claude et obtenez un spécialiste des accords de confidentialité qui révise tout accord que vous recevez, rédige tout accord dont vous avez besoin et vous indique précisément quelles clauses sont non standard - avant que vous ne signiez.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n Chaque partenariat, intégration d’un fournisseur, échange avec un candidat et réunion avec un investisseur déclenche un accord de confidentialité. La plupart sont signés sans être lus. Rex intègre une expertise approfondie des accords de confidentialité dans Claude - accords réciproques, unilatéraux, pour salariés, fournisseurs et investisseurs - afin que chaque accord de confidentialité que vous examinez bénéficie à chaque fois du même traitement expert.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRévision de l’accord de confidentialité selon votre position - partie destinataire, partie divulgatrice ou accord réciproque - avec une évaluation et des explications adaptées à votre position précise dans l’accord\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eSignalement des clauses agressives - explication en langage clair de chaque clause non standard, de la raison pour laquelle elle pose problème et de ce à quoi ressemble une solution équitable\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRédaction d’accords de confidentialité à partir de zéro - réciproques, unilatéraux, pour salariés ou fournisseurs, adaptés à votre contexte et à votre juridiction\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eCommentaires sur les annotations - liste des modifications proposées, avec la justification de chacune, prête à être renvoyée à la contrepartie\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eDétection des protections manquantes - les clauses de survie, les obligations de restitution des informations et les définitions trop larges des informations confidentielles sont toutes signalées\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eImplications commerciales en langage clair - explique ce que signifie concrètement chaque position juridique afin que les non-juristes comprennent ce à quoi ils s’engagent réellement\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 nda-specialist-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans les instructions de votre projet ou le prompt système → collez n’importe quel accord de confidentialité ou décrivez celui dont vous avez besoin → Rex le révise ou le rédige instantanément. Ne remplace pas les conseils d’un avocat pour les transactions importantes.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-top: 1px solid #E8E6E0; margin-top: 24px; padding-top: 20px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 10px 0; font-family: 'DM Mono', monospace;\"\u003e\/\/ Bonus : modèle de prompt inclus\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Cette compétence inclut désormais le prompt autonome \u003cstrong\u003eAI NDA Generator\u003c\/strong\u003e (auparavant vendu séparément) : un modèle unique à copier-coller couvrant à la fois les accords de confidentialité réciproques et unilatéraux dans un seul prompt, avec définitions, obligations de confidentialité, exclusions, recours, droit applicable et signalements nécessitant l’examen d’un conseil juridique pour chaque point propre à la juridiction. Utilisez-le pour rédiger rapidement un document ponctuel lorsque vous n’avez pas besoin de l’éventail complet de révision et d’annotations de Rex.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57076492042504,"sku":"nda-specialist-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/nda-specialist-skill-claude-book.jpg?v=1787146234"},{"product_id":"gdpr-compliance-skill-claude","title":"Nina - Skill IA responsable de la conformité GDPR","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Intégrez Nina à Claude et obtenez un spécialiste de la conformité au RGPD qui audite vos politiques, documents et processus au regard de la réglementation en vigueur, identifie chaque lacune et vous indique exactement quoi corriger, article par article.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n Nina n’est pas un assistant générique en matière de confidentialité. Il est conçu autour des articles, obligations et pratiques de contrôle spécifiques au RGPD qui créent un risque réel pour l’entreprise, et s’adapte automatiquement à son audience : constats techniques pour les développeurs, analyse juridique pour les équipes conformité, résumés des risques en langage clair pour les fondateurs et les dirigeants.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eAudit de conformité au RGPD : examen des politiques de confidentialité, des notices relatives aux cookies et des parcours de recueil du consentement, avec des constats classés par niveau de gravité et associés à des articles précis\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRédaction de documents RGPD : notices d’information (art. 13\/14), accords de traitement des données (art. 28), bannières de cookies et AIPD (art. 35) à partir de modèles intégrés\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eGestion des demandes des personnes concernées : modèles de réponse conformes pour les demandes d’accès (art. 15), d’effacement (art. 17), de portabilité (art. 20) et d’opposition (art. 21)\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eConseils sur les mécanismes de transfert : identifie les transferts vers des pays tiers et indique si des CCT, des décisions d’adéquation ou d’autres garanties sont en place\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eExamen technique du RGPD : audite le code, les API et les schémas de bases de données pour détecter les violations et produit des instructions de correction prêtes à l’emploi pour les développeurs\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eExamen des DPA : vérifie les accords de traitement des données conclus avec les fournisseurs et sous-traitants au regard des dispositions obligatoires de l’article 28 et signale chaque lacune\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 gdpr-compliance-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre question de conformité ou importez un document → Nina l’audite instantanément. Ne remplace pas un DPO qualifié ni un avocat spécialisé en protection des données pour les traitements à haut risque.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57076586938632,"sku":"gdpr-compliance-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/gdpr-compliance-skill-claude-book.jpg?v=1787146235"},{"product_id":"in-house-counsel-skill-claude","title":"Leon - Skill IA juriste interne","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Intégrez Leon à Claude et bénéficiez d’un directeur juridique interne entièrement configuré, qui vous conseille sur les accords commerciaux, identifie les lacunes juridiques dans l’ensemble de l’entreprise et fournit une analyse juridique structurée de toute question, sans tarif horaire à quatre chiffres.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n Un directeur juridique à temps plein coûte entre 120 000 et 200 000 £ par an. Les associés de cabinets d’avocats externes facturent entre 300 et 800 £ de l’heure. La plupart des questions juridiques auxquelles les entreprises en croissance sont confrontées ne nécessitent pas ce niveau de ressources : elles ont besoin d’un avocat d’affaires compétent, qui connaît le contexte de l’entreprise et fournit rapidement une réponse claire. Leon comble cette lacune.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eConseils en matière de contrats commerciaux : contrats clients, accords fournisseurs, partenariats, accords de licence et contrats d’agence couvrant l’ensemble des relations commerciales\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eConseils en droit du travail : examen et conseils sur les lettres d’offre, les contrats de travail, les accords de confidentialité, les accords transactionnels et les procédures disciplinaires\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eAnalyse des lacunes juridiques : identification, dans l’ensemble de l’entreprise, des contrats manquants, de la propriété intellectuelle non protégée, des obligations réglementaires non prises en compte et d’une gouvernance d’entreprise incomplète\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eConseils en matière de litiges : analyse des litiges commerciaux, évaluation de la position juridique, évaluation du rapport de force et options de résolution avant de faire appel à un avocat spécialisé en contentieux\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRapports sur les risques juridiques au niveau du conseil d’administration : synthèse des risques juridiques importants, accompagnée de mesures d’atténuation recommandées pour les dirigeants et les investisseurs\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eCorrespondance juridique courante : lettres de mise en demeure, réponses aux demandes de cessation et d’abstention, réponses aux enquêtes réglementaires et soutien aux négociations avec les contreparties\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 in-house-counsel-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre question ou situation juridique → Leon vous conseille instantanément. Ne remplace pas les conseils d’un avocat qualifié en matière de contentieux, de questions réglementées ou de transactions importantes.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57077836677384,"sku":"in-house-counsel-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/in-house-counsel-skill-claude-1.png?v=1789465329"},{"product_id":"legal-workflow-skill-claude","title":"Cass - Skill IA spécialiste des flux de travail juridiques","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n Intégrez Cass à Claude et bénéficiez d’un moteur de gestion des flux de travail juridiques qui rédige les documents standard, trie les demandes entrantes, suit les obligations contractuelles et transforme votre fonction juridique, autrefois une boîte de réception réactive, en une opération structurée.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n La plupart des équipes juridiques consacrent plus de temps à la gestion du flux de travail qu’au travail juridique — trier les demandes, rédiger les mêmes documents à partir de zéro à chaque fois, suivre les dates de renouvellement et relancer les signatures. Cass s’occupe de tout cela. Les avocats consacrent leur temps à l’analyse et à l’exercice de leur jugement. Cass gère tout le reste.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eRédaction standard de documents — NDA, contrats de services, notices de confidentialité, conditions générales et lettres d’offre d’emploi à partir de données structurées\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eTriage des demandes — classe les demandes juridiques entrantes par type, urgence et niveau d’expertise requis, en distinguant ce que Claude peut gérer de ce qui nécessite l’intervention d’un avocat\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eSuivi des obligations — dates de renouvellement, délais de préavis, échéances de paiement et dates limites de conformité extraits des documents téléversés et consignés\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eModèles de réponse standard — demandes d’accès des personnes concernées, demandes d’NDA de la part de contreparties, accusés de réception de citations à comparaître et réponses aux demandes des autorités de réglementation\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(153,60,29,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eNotes de préparation des réunions — ordre du jour, contexte, points en suspens, décisions à prendre et suivi des actions pour les négociations contractuelles et les contrôles de conformité\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"color: #993C1D; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n \u003cspan\u003eJournal des dossiers — registre structuré de tous les flux de travail juridiques ouverts, avec leur statut, leur responsable et la prochaine action, tenu à jour à chaque session\u003c\/span\u003e\n \u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 legal-workflow-skill-claude.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #993C1D; padding-left: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n Téléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez le contenu du fichier dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre tâche de gestion juridique ou votre demande entrante → Cass s’en charge instantanément. Tous les documents produits doivent être relus avant leur envoi.\n \u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57282059600136,"sku":"legal-workflow-skill-claude","price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/legal-workflow-skill-claude-1.png?v=1789465329"},{"product_id":"ai-nda-generator","title":"Générateur d’accords de confidentialité avec AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18;\"\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border: 1px solid #F0CCBE; border-radius: 8px; padding: 16px 20px; margin-bottom: 20px;\"\u003e\n \u003cp style=\"margin: 0; font-size: 12px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.06em; text-transform: uppercase;\"\u003ePrompts juridiques et financiers\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"margin: 6px 0 0; font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.5;\"\u003eRédigez des accords de confidentialité réciproques et unilatéraux qui couvrent les risques commerciaux réels — pas seulement « gardez cela secret ».\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n Ce prompt de générateur d’accords de confidentialité par AI rédige des accords de confidentialité réciproques et unilatéraux couvrant l’étendue de la confidentialité, les divulgations autorisées, les exclusions, la durée, la restitution des informations, les recours, la juridiction et le droit applicable, selon une structure utilisée par les solicitors commerciaux. Collez-le dans Claude, ChatGPT ou n’importe quel chat AI, décrivez les parties et le contexte de la transaction, et obtenez un projet d’accord de confidentialité défendable, prêt à être transmis à votre solicitor pour examen final.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n La plupart des logiciels d’examen de contrats par AI et des générateurs génériques d’accords de confidentialité produisent des modèles du type « je garderai les informations secrètes », qui ne résisteraient pas à un véritable litige. Ce prompt produit des accords de confidentialité avec une définition précise des informations confidentielles, des exceptions pertinentes, des recours pratiques et des signalements pour examen par un conseil juridique concernant chaque point spécifique à la juridiction. Fonctionne avec Claude, ChatGPT ou tout modèle de chat AI.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FFF8E6; border: 1px solid #F0D080; border-radius: 6px; padding: 12px 16px; margin-bottom: 20px;\"\u003e\n \u003cp style=\"margin: 0; font-size: 12px; color: #7A5C00; line-height: 1.6;\"\u003e\u003cstrong\u003eImportant :\u003c\/strong\u003e Tous les résultats sont des projets à faire examiner par un solicitor ou un avocat qualifié dans votre juridiction. Ils ne constituent pas des conseils juridiques. Consultez un conseil juridique avant de signer un quelconque accord.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/h3\u003e\n \u003cul style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.9; padding-left: 18px; margin: 0 0 24px;\"\u003e\n \u003cli\u003eUn prompt de générateur d’accords de confidentialité par AI prêt pour la production (plus de 700 mots)\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eStructure complète d’un accord de confidentialité : définitions, obligations de confidentialité, exclusions, recours, droit applicable, bloc de signatures\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eFormats réciproques et unilatéraux couverts dans un seul prompt\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eSignalements pour examen par un conseil juridique concernant chaque point spécifique à la juridiction\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003ePersonnalisation pour les audits préalables de fusions-acquisitions, les questions d’emploi, les technologies et le code source, le RGPD britannique, les parties américaines et les formats courts\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003eConçu pour\u003c\/h3\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; flex-wrap: wrap; gap: 8px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eFondateurs de startups\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eResponsables du développement commercial\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eFreelances\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eÉquipes juridiques internes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eConsultants\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-top: 1px solid #E8E6E0; padding-top: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 11px; color: #BBBBAA; margin: 0; font-family: 'DM Mono', monospace;\"\u003eai-nda-generator-prompt.txt  ·  Fonctionne avec Claude, ChatGPT et plus encore  ·  Utilisation instantanée\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57581750386952,"sku":"ai-nda-generator","price":4.99,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-nda-generator-book.jpg?v=1787224783"},{"product_id":"ai-privacy-policy-generator","title":"Générateur de politiques de confidentialité avec AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18;\"\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FAECE7; border: 1px solid #F0CCBE; border-radius: 8px; padding: 16px 20px; margin-bottom: 20px;\"\u003e\n \u003cp style=\"margin: 0; font-size: 12px; font-weight: 600; color: #993C1D; letter-spacing: 0.06em; text-transform: uppercase;\"\u003ePrompts juridiques et financiers\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"margin: 6px 0 0; font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.5;\"\u003eRédigez des politiques de confidentialité conformes au RGPD et au RGPD britannique, fondées sur les pratiques réelles en matière de données, et non sur une case générique à cocher sur un site web.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n Ce prompt de générateur de politique de confidentialité par AI rédige des politiques alignées sur le RGPD, le RGPD britannique et le CCPA\/CPRA dans une perspective axée en premier lieu sur la conformité : bases légales motivées, tableau récapitulatif ROPA, droits des personnes concernées avec instructions pour les exercer, mécanismes de transfert internationaux, calendriers de conservation, section sur les cookies et la réglementation PECR, ainsi que des signalements de points à vérifier sur le plan réglementaire tout au long du document. Collez-le dans Claude, ChatGPT ou n’importe quel chat AI, décrivez vos pratiques réelles en matière de données et obtenez un projet de politique prêt à être examiné par un DPO ou un conseiller en protection de la vie privée.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n La plupart des outils de vérification de la conformité par AI produisent des modèles génériques qui présentent de manière inexacte les pratiques en matière de données. Ce prompt impose l’exactitude : les formulations évasives telles que « nous pouvons collecter » sont interdites, les intérêts légitimes doivent être justifiés pour chaque activité et chaque cas de données appartenant à une catégorie particulière doit être associé à une base légale au titre de l’article 9. Une politique fictive est pire que l’absence de politique : elle présente activement une image inexacte des pratiques aux autorités de contrôle. Fonctionne avec Claude, ChatGPT ou tout modèle de chat AI.\n \u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #FFF8E6; border: 1px solid #F0D080; border-radius: 6px; padding: 12px 16px; margin-bottom: 20px;\"\u003e\n \u003cp style=\"margin: 0; font-size: 12px; color: #7A5C00; line-height: 1.6;\"\u003e\u003cstrong\u003eImportant :\u003c\/strong\u003e Tous les résultats sont des brouillons à faire examiner par un avocat spécialisé en protection de la vie privée ou un DPO qualifié dans votre juridiction. Ils ne constituent pas des conseils juridiques. Réalisez un inventaire des données avant d’utiliser ce prompt : une politique doit refléter les activités réelles de traitement.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/h3\u003e\n \u003cul style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.9; padding-left: 18px; margin: 0 0 24px;\"\u003e\n \u003cli\u003eUn prompt de générateur de politique de confidentialité par AI prêt pour la production (800 mots et plus)\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eStructure complète axée sur la conformité : coordonnées du responsable du traitement, tableau ROPA, bases légales, droits, transferts, conservation, cookies, notification des violations\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eAnalyse de la base légale avec signalements LIA, obligations des DPO et exigences relatives aux catégories particulières de données visées à l’art. 9\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003eSignalements de points à vérifier sur le plan réglementaire pour chaque élément propre à une juridiction avant publication\u003c\/li\u003e\n \u003cli\u003ePersonnalisation pour les services financiers, la santé\/le NHS, les données relatives à l’emploi, les SaaS B2B, les organisations à forte activité marketing et les organisations multinationales\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003eConçu pour\u003c\/h3\u003e\n \u003cdiv style=\"display: flex; flex-wrap: wrap; gap: 8px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eDPO\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eResponsables de la conformité\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eÉquipes juridiques internes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eFondateurs\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"background: #FAECE7; color: #993C1D; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eConsultants en protection de la vie privée\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-top: 1px solid #E8E6E0; padding-top: 16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 11px; color: #BBBBAA; margin: 0; font-family: 'DM Mono', monospace;\"\u003eai-privacy-policy-generator-prompt.txt  · Fonctionne avec Claude, ChatGPT et plus encore  · Utilisation instantanée\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57581911834888,"sku":"ai-privacy-policy-generator","price":4.99,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-privacy-policy-generator-book.jpg?v=1787224783"},{"product_id":"karolina-employment-labor-lawyer","title":"Karolina - Skill AI d’avocate en droit du travail","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Karolina à Claude et obtenez une avocate senior en droit du travail et de l’emploi qui examine un projet de licenciement ou une plainte comme le ferait réellement une avocate, en fonction des faits propres au dossier.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eKarolina couvre le recrutement et la classification, les manuels et politiques, la documentation des performances et des mesures disciplinaires, les licenciements et indemnités de départ, les clauses restrictives, ainsi que la conception du processus de réception et d’enquête sur les plaintes.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes schémas présentant un risque de représailles — délai rapproché d’un congé protégé, plaintes — sont signalés avant la rédaction de toute lettre\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa classification et les risques liés aux salaires et au temps de travail sont évalués au regard de la relation de travail réelle, et non de l’intitulé\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDocumentation rédigée de manière précise et datée afin de se suffire à elle-même, plutôt que de présenter des conclusions vagues\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque lacune propre à une juridiction est explicitement signalée et orientée vers un avocat local habilité\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 karolina-employment-labor-lawyer.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Karolina construit la réponse. Comprend un exemple complet et détaillé pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328443453704,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/karolina-employment-labor-lawyer-book.jpg?v=1787146236"},{"product_id":"alaric-ma-corporate-lawyer","title":"Alaric - Skill AI d’avocat en fusions-acquisitions","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Alaric à Claude et obtenez un avocat senior en fusions-acquisitions et droit des sociétés qui examine une data room, un term sheet ou un contrat d’acquisition comme le ferait réellement un avocat spécialisé en opérations.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eAlaric couvre l’audit préalable et l’examen des signaux d’alerte, les considérations relatives à la structuration de l’opération, les lettres d’intention et term sheets, l’examen des déclarations et garanties, les mécanismes de clôture et les formalités de gouvernance d’entreprise.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eAudit préalable mené à partir d’une liste de contrôle permanente, et non d’une lecture superficielle, couvrant les contrats, la propriété intellectuelle, les litiges et les états financiers\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eClauses susceptibles de faire échouer l’opération (changement de contrôle, garanties personnelles, passifs non divulgués) signalées avant de s’attarder sur des détails rédactionnels\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDéclarations vérifiées par rapport à ce que l’audit préalable a réellement révélé, plutôt que considérées comme vraies simplement parce qu’elles sont écrites\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eListes de contrôle de clôture et hygiène de la table de capitalisation conçues comme des livrables concrets et ordonnés\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 alaric-ma-corporate-lawyer.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Alaric construit la réponse. Inclut un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328463114504,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/alaric-ma-corporate-lawyer-book.jpg?v=1787146235"},{"product_id":"baxter-ip-patent-attorney","title":"Baxter - Skill AI d’avocat spécialisé en brevets","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Baxter à Claude et obtenez un avocat senior en propriété intellectuelle et en brevets qui évalue une invention, une marque ou un accord de licence au regard des faits réels et du calendrier réel.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eBaxter couvre le triage de la brevetabilité, les délais de dépôt et les obstacles liés à la divulgation, la disponibilité et les classes de marques, la structure des cessions et licences de propriété intellectuelle, la protection des secrets d’affaires et la structure des demandes provisoires.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa date de divulgation publique ou de vente est toujours demandée en premier, car elle peut mettre fin à l’analyse avant même qu’elle ne commence\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa disponibilité de la marque est vérifiée quant au risque de confusion avant le dépôt d’une demande\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa protection des secrets d’affaires est proposée comme véritable alternative chaque fois que le secret est effectivement viable\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eStructure de demande provisoire et trame des revendications rédigées pour être finalisées par un conseil en brevets habilité\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 baxter-ip-patent-attorney.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Baxter élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328482185480,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/baxter-ip-patent-attorney-book.jpg?v=1787146236"},{"product_id":"vivienne-startup-venture-lawyer","title":"Vivienne - Skill AI d’avocate pour les startups","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Vivienne à Claude et obtenez un Senior Startup \u0026 Venture Lawyer qui analyse une répartition entre fondateurs, un SAFE ou un term sheet à partir des chiffres réellement inscrits dans la table.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eVivienne couvre la constitution de la société, les accords entre fondateurs et l’acquisition progressive, les mécanismes des SAFE et des obligations convertibles, la table de capitalisation et les calculs de dilution, la lecture des term sheets, ainsi que la cession de propriété intellectuelle par les fondateurs.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes répartitions entre fondateurs sans acquisition progressive sont signalées comme un risque structurel avant la rédaction de tout accord\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes conditions des SAFE, des obligations convertibles et des tours à prix fixé sont soumises à des calculs de dilution basés sur la table de capitalisation réelle\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes éléments critiques en matière de délais, comme une élection 83(b), sont signalés clairement avec la date exacte, séparément des conseils généraux\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes lacunes en matière de cession de propriété intellectuelle et de couverture CIIAA sont vérifiées avant de devenir un litige de propriété\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 vivienne-startup-venture-lawyer.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Vivienne élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328482251016,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/vivienne-startup-venture-lawyer-book.jpg?v=1787146236"},{"product_id":"farida-immigration-lawyer","title":"Farida - Skill AI d’avocate en droit de l’immigration","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Farida à Claude et obtenez un avocat principal spécialisé en immigration qui analyse une question de visa de travail en fonction des faits précis, du calendrier et du cycle de quotas concernés.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eFarida couvre le triage des catégories de visas de travail, le processus de parrainage par l’employeur, les principes de la certification de travail PERM, le suivi du calendrier, la stratégie de réponse aux RFE et les voies d’immigration pour les fondateurs.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eL’ensemble réaliste des catégories de visa est vérifié (H-1B, L-1, O-1, TN, E-2), plutôt que de partir par défaut sur la loterie de l’année prochaine\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes calendriers sont établis à partir de délais de traitement réalistes, et non de dates correspondant au meilleur scénario\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa stratégie de réponse à une RFE cible la lacune probatoire réelle, jamais une nouvelle soumission des mêmes preuves insuffisantes\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque lacune propre au dossier est explicitement identifiée et orientée vers un avocat spécialisé en immigration habilité\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 farida-immigration-lawyer.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Farida construit la réponse. Inclut un exemple complet et détaillé pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328484282632,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/farida-immigration-lawyer-book.jpg?v=1787146236"},{"product_id":"endre-compensation-benefits-analyst","title":"Endre - Skill AI d’analyste de la rémunération et des avantages sociaux","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Endre à Claude et obtenez un analyste senior de la rémunération et des avantages sociaux qui conçoit des structures salariales capables de résister à un examen approfondi et vous indique où elles sont vulnérables.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eEndre couvre l’analyse comparative du marché, la conception des fourchettes et des structures salariales, l’analyse des écarts d’équité salariale, la conception de la rémunération globale et des avantages sociaux, ainsi que la modélisation des enveloppes d’augmentations au mérite et de primes.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes fourchettes salariales sont ancrées dans des données d’analyse comparative du marché identifiées, et jamais établies uniquement à partir des rémunérations internes actuelles\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque exercice de classification inclut une vérification des écarts de rémunération par rapport aux titulaires actuels avant sa livraison\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes changements de niveaux sont testés pour détecter toute inversion salariale avec les employés en poste depuis plus longtemps avant d’être recommandés\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes modèles de coûts énoncent explicitement leurs hypothèses (effectif, taux d’adoption), qui ne restent jamais implicites\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 endre-compensation-benefits-analyst.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Endre élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328485724424,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/endre-compensation-benefits-analyst-book.jpg?v=1787146278"},{"product_id":"odalys-hr-business-partner","title":"Odalys - Skill AI de partenaire stratégique RH","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Odalys à Claude et bénéficiez d’un Senior HR Business Partner qui travaille aux côtés d’un manager, et non au-dessus de lui, et pose la question qu’il n’a pas encore posée.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eOdalys couvre la conception de l’organisation et la structure des équipes, l’accompagnement des managers, la planification de la relève et des effectifs, l’interprétation des politiques RH et la stratégie du cycle de vie des employés.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes plaintes vagues sur les performances (« attitude », « ne correspond pas à la culture ») sont reformulées en comportements précis, datés et observables\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eUn problème qui ne concerne qu’une personne est vérifié par rapport à l’organigramme avant d’être considéré comme un problème individuel\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque plan de coaching inclut la prochaine action concrète du manager, et pas seulement une description du problème\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes risques juridiques, la conception des rémunérations, les programmes de formation officiels et le recrutement sont chacun identifiés et orientés vers le bon interlocuteur, sans jamais être traités discrètement\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 odalys-hr-business-partner.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Odalys élabore la réponse. Comprend un exemple complet détaillé pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328486117640,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/odalys-hr-business-partner-book.jpg?v=1787146278"},{"product_id":"anneke-learning-development-manager","title":"Anneke - Skill AI de responsable de la formation et du développement","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Anneke à Claude et obtenez une Senior Learning \u0026amp; Development Manager qui considère « nous avons besoin d’une formation » comme une hypothèse à vérifier, et non comme une demande à satisfaire.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eAnneke couvre l’analyse des besoins de formation, la conception pédagogique, le développement des managers et des dirigeants, la conception de programmes d’intégration, la mesure de l’efficacité de l’apprentissage et les référentiels de développement de carrière.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque demande de formation est confrontée à une analyse des besoins de formation avant la conception d’un programme\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes lacunes en matière de Skills sont distinguées des problèmes de processus, de management ou d’outils avant de recourir à la formation\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque programme est accompagné d’un plan de mesure du changement de comportement défini avant le lancement, et non d’un simple score de satisfaction\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eTestez les nouveaux programmes avec une seule équipe avant un déploiement à l’échelle de l’entreprise\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 anneke-learning-development-manager.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Anneke élabore la réponse. Inclut un exemple complet pour que vous sachiez exactement ce que vous obtiendrez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328486510856,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/anneke-learning-development-manager-book.jpg?v=1787146278"},{"product_id":"isadora-employee-relations-workplace-investigations","title":"Isadora - Skill AI de spécialiste des relations avec les employés","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eAjoutez Isadora à Claude et obtenez une spécialiste senior des relations avec les employés et des enquêtes en milieu de travail, qui traite une plainte officielle selon le processus réellement nécessaire.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eIsadora couvre la réception des plaintes, le contrôle des conflits d’intérêts des enquêteurs, la structure des enquêtes et les protocoles d’entretien, la documentation des conclusions ainsi que le suivi des risques de représailles.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque candidat au poste d’enquêteur fait l’objet d’un contrôle des conflits d’intérêts avant son affectation, et non après coup\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eL’ordre des entretiens et le protocole standardisé sont définis avant le premier entretien, et non improvisés au cas par cas\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes conclusions sont liées à des éléments de preuve précis et aux déclarations recueillies lors des entretiens, sans aucune place pour les spéculations\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes conclusions présentant un risque juridique sont explicitement identifiées et transmises à Karolina, sans être discrètement intégrées à une conclusion limitée aux RH\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 isadora-employee-relations-workplace-investigations.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Isadora construit la réponse. Inclut un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328487264520,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/isadora-employee-relations-workplace-book.jpg?v=1787146279"},{"product_id":"sorcha-legal-ops-manager","title":"Sorcha - Skill AI de responsable des opérations juridiques","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Sorcha à Claude et obtenez un Senior Legal Ops Manager qui traite le service juridique comme l’opération qu’il est réellement, et non comme une file de demandes urgentes.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eSorcha couvre la gestion du cycle de vie des contrats, les dépenses liées aux conseils externes et la facturation électronique, la réception et le triage des demandes juridiques, la gestion des dossiers, les KPI de l’équipe juridique et l’évaluation des technologies juridiques.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLe processus actuel de traitement des demandes est cartographié avant la conception de tout nouveau processus\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa hiérarchisation des demandes repose sur des critères fondés sur des règles (valeur du contrat, échéance, risque), jamais sur la personne qui insiste le plus\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes dépenses liées aux conseils externes et le suivi des dossiers sont mis en place avant toute optimisation\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDes KPI choisis parce qu’ils changent une décision, jamais des chiffres de vanité sur un tableau de bord\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 sorcha-legal-ops-manager.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Sorcha construit la réponse. Comprend un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328489754888,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/sorcha-legal-ops-manager-1.png?v=1789465330"},{"product_id":"kaius-technical-recruiter-talent-sourcer","title":"Kaius - Skill AI de recruteur technique","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Kaius à Claude et obtenez un recruteur technique senior qui rédige des chaînes de recherche faisant réellement émerger des candidats et diagnostique pourquoi un pipeline en apparence sain n’a généré aucune embauche.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eKaius couvre le sourcing booléen et X-ray, le diagnostic et la réécriture des descriptions de poste, la structure des entretiens téléphoniques de présélection technique, l’analyse du pipeline, la prise de contact avec les candidats et l’accompagnement dans les négociations au stade de l’offre.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDiagnostic permettant de déterminer si une offre ne reçoit aucune candidature ou si elle en reçoit beaucoup de candidats non qualifiés avant de rédiger une chaîne de recherche\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDescriptions de poste réécrites autour des exigences réellement indispensables, avec indication de la fourchette salariale et suppression du texte générique\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eRecherches de sourcing booléennes et X-ray fondées sur les compétences réellement éliminatoires à 90 jours, et non sur la liste de souhaits\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eSuivi du pipeline étape par étape, avec un diagnostic précis de l’étape où les candidats abandonnent réellement\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 kaius-technical-recruiter-talent-sourcer.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Kaius élabore la réponse. Inclut un exemple complet pour que vous voyiez exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328489820424,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/kaius-technical-recruiter-talent-sourcer-book.jpg?v=1787146279"},{"product_id":"yevgenia-people-analytics-manager","title":"Yevgenia - Skill AI de responsable de l’analytique RH","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Yevgenia à Claude et obtenez une Senior People Analytics Manager qui se méfie de la première explication plausible et la vérifie à l’aide des données avant que quiconque n’agisse.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eYevgenia couvre l’analyse des causes profondes de l’attrition et du turnover, la planification des effectifs, les indicateurs de représentation DEI, l’analyse des enquêtes d’engagement, la conception de tableaux de bord RH et la modélisation des coûts de la main-d’œuvre.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque chiffre clé est ventilé par manager, équipe, ancienneté et cohorte avant d’être considéré comme fiable.\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa première explication plausible est vérifiée à l’aide des données, jamais considérée comme correcte simplement parce que la direction y croit déjà.\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque résultat précise ce que les données prouvent, ce qu’elles suggèrent et ce qui reste à confirmer.\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes analyses portant sur de petits échantillons sont signalées comme telles et jamais présentées avec le même niveau de confiance qu’une tendance observée sur des centaines de cas.\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 yevgenia-people-analytics-manager.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Yevgenia construit la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58328493818120,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/yevgenia-people-analytics-manager-book.jpg?v=1787146279"},{"product_id":"thaddeus-securities-capital-markets-lawyer","title":"Thaddeus - Skill AI d’avocat spécialisé en droit des valeurs mobilières","description":"\u003ch2\u003eAvocat senior en valeurs mobilières et marchés de capitaux qui indique le régime d’exemption ou d’enregistrement exact avant toute autre réponse.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eThaddeus aide une entreprise à rester conforme dès lors qu’elle a émis, ou est sur le point d’émettre, des valeurs mobilières : structuration d’offres publiques et de placements privés au titre des règlements D et A, obligations de communication périodique auprès de la SEC (déclencheurs des formulaires 10-K, 10-Q et 8-K), conception de politiques relatives aux opérations d’initiés et déclarations au titre de la Section 16, examen des déclarations de procuration et des communications aux actionnaires, ainsi que suivi de la conformité aux périodes d’interdiction et à la Règle 10b5-1.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises dont les valeurs mobilières sont déjà en circulation ou qui sont sur le point d’en émettre et qui ont besoin d’un calendrier des déclencheurs de communication, d’un examen des opérations d’initiés ou d’une vérification de procuration fondée sur le statut réel du déclarant et les règles applicables aux personnes tenues de déclarer, plutôt que sur des généralités concernant le droit des valeurs mobilières.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003ePrincipales fonctionnalités\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eLe régime d’exemption ou d’enregistrement est indiqué avant tout conseil en matière de structuration\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa vérification des acteurs fautifs et de l’éligibilité au titre de la Règle 506(d) est effectuée avant d’aborder les modalités de l’opération\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque événement d’entreprise est comparé à la liste complète des déclencheurs du formulaire 8-K, et pas seulement aux cas évidents\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe statut de personne tenue de déclarer au titre de la Section 16 est vérifié avant le calendrier des périodes d’interdiction et le statut du plan 10b5-1\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes formulations de la procuration et des communications aux actionnaires sont signalées lorsqu’elles vont au-delà de ce que le conseil d’administration a effectivement approuvé\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md de Thaddeus dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème d’avocat en valeurs mobilières et marchés de capitaux. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et toute conversation AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473353992,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/thaddeus-securities-capital-markets-lawyer-book.jpg?v=1787146279"},{"product_id":"persephone-real-estate-commercial-property-lawyer","title":"Persephone - Skill AI d’avocate spécialisée en droit immobilier","description":"\u003ch2\u003eAvocate senior en immobilier et en propriétés commerciales qui modélise systématiquement le loyer, les augmentations et les charges CAM ensemble comme le coût total d’occupation.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003ePersephone gère l’ensemble du cycle de vie des transactions immobilières commerciales : négociation et examen des baux commerciaux, structuration des contrats d’achat et de vente, examen des titres et vérification diligente, identification des questions de zonage et d’utilisation des terrains, ainsi que coordination de la clôture.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse cet outil\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux propriétaires, locataires, acheteurs et vendeurs participant à une transaction immobilière commerciale et ayant besoin d’une version annotée d’un bail, d’un échéancier des conditions suspensives d’un contrat d’achat et de vente, d’une classification d’une exception au titre de propriété ou d’une liste de contrôle de clôture liée aux modalités réellement négociées, et non à des clauses passe-partout.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eCapacités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eChaque clause du bail est interprétée en fonction de la partie représentée par le client\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe loyer de base, les augmentations et les charges CAM sont modélisés ensemble comme le coût total d’occupation, et non comme le seul loyer\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa mention « à la seule discrétion du propriétaire » concernant la cession est signalée, et un critère de raisonnabilité est proposé\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque exception au titre de propriété est classée comme claire, nécessitant une régularisation, pouvant être couverte par une assurance ou à accepter\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eL’état de clôture est vérifié ligne par ligne par rapport aux modalités négociées avant le transfert des fonds\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eMode d’emploi\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md de Persephone dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de tout système AI), puis décrivez votre problème d’avocat en immobilier et en propriétés commerciales. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et tout assistant conversationnel AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473386760,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/persephone-real-estate-commercial-property-book.jpg?v=1787146280"},{"product_id":"cornelius-litigation-attorney","title":"Cornelius - Skill AI d’avocat spécialisé en contentieux","description":"\u003ch2\u003eAvocat principal en contentieux qui élabore la théorie du dossier avant de consulter le moindre document.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eCornelius couvre l’ossature stratégique d’une affaire civile ou commerciale : élaboration de la théorie du dossier, concepts de rédaction de la plainte et de la réponse, stratégie de communication des pièces et planification de leur examen, identification des questions liées aux requêtes en irrecevabilité et en jugement sommaire, ainsi qu’analyse de la valeur attendue d’un règlement par rapport à un procès.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il\u0026nbsp;?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises et aux avocats confrontés à un litige civil ou commercial qui ont besoin d’une théorie clairement formulée, d’un plan de communication des pièces lié à cette théorie ou d’un véritable montant comparant règlement et procès, et non d’un amas de faits et d’une intuition.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eCapacités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eThéorie du dossier formulée en deux ou trois phrases avant toute rédaction\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eDéfenses évidentes mises à l’épreuve au regard des faits actuels avant le dépôt\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eCommunication des pièces planifiée pour prouver ou réfuter la théorie, jamais selon le principe «\u0026nbsp;tout demander\u0026nbsp;»\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eExposition aux requêtes en irrecevabilité et en jugement sommaire vérifiée au regard des actes de procédure et du dossier réels\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eComparaison règlement-procès calculée selon la valeur attendue, et non au ressenti\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le contenu du fichier SKILL.md de Cornelius dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème d’avocat en contentieux. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et toute discussion avec une AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473419528,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/cornelius-litigation-attorney-1.png?v=1789465473"},{"product_id":"wilhelmina-paralegal-litigation-support-specialist","title":"Wilhelmina - Skill AI de paralégiste","description":"\u003ch2\u003eParajuriste senior et spécialiste du soutien aux contentieux qui n’intègre jamais dans la chronologie un fait non daté et non sourcé.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eWilhelmina assure le socle opérationnel d’un contentieux : organisation du dossier et élaboration de la chronologie des faits, flux de travail liés à la découverte électronique et à l’examen des documents, préparation des pièces pour les dépositions et le procès, rédaction de mémos de recherche juridique, ainsi que dépôt des actes auprès du tribunal et consignation des échéances au calendrier judiciaire.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse cet outil\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux équipes chargées de contentieux qui ont besoin d’une chronologie des faits sourcée, d’un protocole d’examen des documents, d’une liste de pièces rattachée à un témoin ou d’un calendrier judiciaire qui ne laissera passer aucune échéance, le tout exécuté conformément à la stratégie de l’avocat sans s’y substituer.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eFonctionnalités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eChaque entrée de la chronologie est sourcée par un numéro Bates ou un nom de fichier et une date\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque échéance est revérifiée au regard de la règle ou de l’ordonnance applicable, et pas uniquement de la date indiquée par le tribunal\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe protocole d’examen des documents est rédigé avant le début de l’examen et appliqué de manière uniforme dès le premier document\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes entrées du registre des informations protégées sont suffisamment détaillées pour justifier la revendication, sans jamais l’être au point de l’écarter\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes mémos de recherche sont rédigés sous forme de synthèses de la jurisprudence, jamais comme un avis juridique ou une décision stratégique\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le contenu de SKILL.md de Wilhelmina dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de tout système AI), puis décrivez votre problème de parajuriste et de soutien aux contentieux. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et toute interface de discussion AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473452296,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/wilhelmina-paralegal-litigation-support-specialist-1.png?v=1789465472"},{"product_id":"zephyrine-trademark-brand-protection-attorney","title":"Zephyrine - Skill AI d’avocate en droit des marques","description":"\u003ch2\u003eAvocat spécialisé en marques et protection des marques, qui ne déclare jamais un nom « disponible » sur la seule base d’une recherche préliminaire.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eZephyrine couvre tout le cycle de vie des marques et de la protection des marques : interprétation des recherches de disponibilité, stratégie de dépôt des demandes (choix des classes et distinction entre l’usage réel et l’intention d’usage), stratégie de réponse aux actions de l’Office, gestion du portefeuille et des services de surveillance, ainsi qu’évaluation initiale des atteintes et des mises en demeure.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse cet outil\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux fondateurs, équipes marketing et propriétaires de marques qui ont besoin d’une analyse de disponibilité, d’une décision sur le fondement du dépôt, d’une stratégie de réponse à une action de l’Office ou d’une évaluation de la solidité d’une mise en demeure avant qu’une date de lancement ou une échéance de dépôt ne soit fixée.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eFonctionnalités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eLa recherche préliminaire et la recherche complète de disponibilité sont clairement distinguées avant toute décision de poursuivre ou non\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe fondement du dépôt est choisi en fonction de l’usage réel dans le commerce, jamais par défaut\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe type de refus dans l’action de l’Office est déterminé avant la rédaction de l’argumentaire de réponse\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa mise en demeure est évaluée au regard du statut réel de l’enregistrement de son expéditeur et du chevauchement des droits, et non de son ton\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes classes sont limitées à ce que l’entreprise vend réellement, et non à son catalogue souhaité\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md de Zephyrine dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt système de tout autre système AI), puis décrivez votre problème d’avocat spécialisé en marques et protection des marques. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et toute conversation AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473681672,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/zephyrine-trademark-brand-protection-attorney-book.jpg?v=1787146317"},{"product_id":"augustin-corporate-tax-lawyer","title":"Augustin - Skill AI d’avocat fiscaliste en droit des sociétés","description":"\u003ch2\u003eAvocat fiscaliste senior en fiscalité des entreprises qui identifie l’objectif commercial avant de comparer une seule structure juridique.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eAugustin couvre le cycle de structuration et de contentieux en fiscalité des entreprises : structuration juridique pour optimiser la fiscalité, structuration fiscale des opérations de M\u0026amp;A (opération portant sur des actifs ou des actions et concepts de réorganisation au titre de la Section 368), cadre juridique des prix de transfert, contentieux fiscal et stratégie de défense lors d’un contrôle, ainsi que les concepts liés à la rédaction d’avis fiscaux.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse cet outil\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises qui structurent une entité, négocient le traitement fiscal d’une opération, documentent leurs prix de transfert ou se défendent lors d’un contrôle, et qui ont besoin que les arbitrages soient explicités pour les deux parties, plutôt que d’obtenir une déclaration prête à déposer.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003ePrincipales capacités\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eChoix de l’entité modélisé en fonction de la manière dont les revenus circulent réellement, avec les hypothèses énoncées en amont\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eArbitrages entre une opération portant sur des actifs et une opération portant sur des actions explicitement exposés pour l’acheteur comme pour le vendeur\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eTraitement d’une réorganisation au titre de la Section 368 vérifié au regard des exigences légales réelles, et non de l’intention\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eMéthode de prix de transfert et lacunes documentaires identifiées avant l’adoption d’une position\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eDéfense lors d’un contrôle construite autour du fait justificatif le plus fragile, et pas uniquement du meilleur argument\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md d’Augustin dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème de fiscalité des entreprises. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et tout chat AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473714440,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/augustin-corporate-tax-lawyer-book.jpg?v=1787146317"},{"product_id":"ottoline-regulatory-affairs-compliance-counsel","title":"Ottoline - Skill AI de juriste spécialisée en conformité","description":"\u003ch2\u003eConseil juridique senior en affaires réglementaires et conformité, qui cartographie le paysage réglementaire à partir du modèle économique, et non de l’étiquette du secteur.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eOttoline couvre la cartographie du paysage réglementaire propre à chaque secteur, la stratégie de dépôts et de licences, la conception de programmes de conformité, la gestion des évolutions réglementaires, ainsi que la stratégie de réponse aux mesures d’exécution ou aux ordonnances de consentement.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il\u0026nbsp;?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises en croissance qui doivent savoir quelles autorités de régulation encadrent réellement leurs activités, établir une feuille de route séquencée pour l’obtention des licences, mettre en place un programme de conformité lié à des obligations concrètes, ou élaborer une stratégie de réponse à une lettre de demande d’informations ou à une ordonnance de consentement.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003ePrincipales fonctionnalités\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eChaque activité réglementée est rattachée aux autorités fédérales, étatiques et d’autorégulation qui la supervisent spécifiquement\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes dépôts et licences sont séquencés selon les dépendances et les échéances, jamais par ordre alphabétique\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque politique de conformité est liée à une obligation précise, sans jamais se limiter à reformuler la réglementation\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes évolutions réglementaires sont traduites en mises à jour concrètes des politiques, des formations et des dépôts, avec un responsable désigné\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque lacune de conformité comblée est assortie d’une étape de suivi continu pour vérifier que la conformité est maintenue\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md d’Ottoline dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt système de tout système d’AI), puis décrivez votre problème de conseil juridique en affaires réglementaires et conformité. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et tout chat d’AI. Installation en moins de 2\u0026nbsp;minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473747208,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ottoline-regulatory-affairs-compliance-counsel-1.png?v=1789465473"},{"product_id":"barnaby-commercial-contracts-lawyer","title":"Barnaby - Skill AI d’avocat spécialisé en contrats commerciaux","description":"\u003ch2\u003eAvocat principal en contrats commerciaux qui examine l’intégralité de la répartition des risques avant de proposer la moindre modification.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eBarnaby couvre tout le cycle des contrats commerciaux : rédaction et négociation d’accords avec des prestataires et fournisseurs, examen d’accords SaaS et de services technologiques, négociation des clauses d’indemnisation et de limitation de responsabilité, structuration des SLA, ainsi que standardisation des guides et modèles.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il\u0026nbsp;?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises qui négocient un accord avec un prestataire, un fournisseur ou une entreprise SaaS et qui ont besoin d’une analyse des risques clause par clause, d’un véritable SLA assorti de mécanismes contraignants ou d’une hiérarchie de positions de repli pour des types de contrats récurrents, plutôt que d’un modèle accepté tel quel.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003ePrincipales capacités\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eAnalyse complète de la cartographie des risques dans l’ensemble de l’accord avant toute modification de la première clause\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003ePlafond de responsabilité soumis à un examen rigoureux au regard de la valeur réelle du contrat et des éléments qu’il exclut\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eIndemnisation adaptée à la partie qui contrôle effectivement le risque couvert par l’indemnisation\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa formule «\u0026nbsp;efforts commercialement raisonnables\u0026nbsp;» est rejetée comme SLA\u0026nbsp;: un pourcentage défini et un barème de crédits sont exigés\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eNégociation menée comme un ensemble de concessions réciproques, et non comme une modification maximaliste de chaque clause\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md de Barnaby dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt système de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème d’avocat en contrats commerciaux. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et toute conversation avec une AI. Installation en moins de 2\u0026nbsp;minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473779976,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/barnaby-commercial-contracts-lawyer-book.jpg?v=1787146317"},{"product_id":"seraphina-dispute-resolution-arbitration-specialist","title":"Seraphina - Skill AI de spécialiste de l’arbitrage","description":"\u003ch2\u003eSpécialiste senior du règlement des différends et de l’arbitrage qui évalue les coûts, la rapidité, la confidentialité, le caractère définitif et l’exécutabilité avant de choisir une instance.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eSeraphina couvre tout le cycle de vie du MARC : rédaction des clauses compromissoires et sélection du siège et du règlement (AAA, ICC, JAMS, UNCITRAL), stratégie de médiation et négociation d’accord, préparation de la procédure arbitrale, analyse de la compétence internationale et du choix de la loi applicable, ainsi que décision de choisir entre une instance de MARC et un tribunal.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse cet outil\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises qui rédigent une clause de règlement des différends, qui choisissent entre médiation et contentieux, ou qui font face à une question d’exécutabilité transfrontalière et qui ont besoin d’évaluer les compromis en fonction de l’opération réelle, plutôt que d’utiliser une clause type.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eFonctionnalités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eÉvaluation des coûts, de la rapidité, de la confidentialité, du caractère définitif et de l’exécutabilité en fonction du différend concerné\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eInstitution et règlement (AAA, ICC, JAMS, UNCITRAL) adaptés à l’opération, plutôt que choisis par habitude\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eSiège de l’arbitrage défini comme une décision juridique réfléchie, jamais confondu avec le lieu de l’audience\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eStratégie de médiation fondée sur les intérêts et une fourchette de règlement, jamais sur un montant d’ancrage unique\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eVérification du statut de signataire de la Convention de New York avant de considérer une sentence comme exécutoire\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le contenu de SKILL.md de Seraphina dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt système de tout autre système AI), puis décrivez votre problème de règlement des différends et d’arbitrage. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et tout service de conversation AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473878280,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/seraphina-dispute-resolution-arbitration-book.jpg?v=1787146318"},{"product_id":"fitzgerald-corporate-governance-company-secretary","title":"Fitzgerald - Skill AI de secrétaire juridique","description":"\u003ch2\u003eResponsable senior de la gouvernance d’entreprise et secrétaire général qui vérifie les convocations, le quorum et les pouvoirs avant de rédiger quoi que ce soit.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eFitzgerald couvre le cœur opérationnel de la gouvernance des conseils d’administration et des entités : structure de l’ordre du jour des réunions du conseil et règles de quorum, normes de rédaction des procès-verbaux, rédaction des résolutions et consentements écrits, gestion des entités dans plusieurs juridictions, conception du cadre d’assurance responsabilité des dirigeants et administrateurs (D\u0026amp;O) et d’indemnisation, ainsi que conception des chartes des comités du conseil.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il ?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux conseils d’administration et secrétaires généraux qui ont besoin de procès-verbaux défendables, d’une résolution adaptée au bon instrument, d’un calendrier de suivi des entités dans plusieurs juridictions ou d’une vérification des lacunes en matière d’assurance D\u0026amp;O et d’indemnisation avant qu’un administrateur ne soit exposé.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003ePrincipales fonctionnalités\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eLes statuts ou la convention d’exploitation sont vérifiés pour les convocations, le quorum et les pouvoirs avant le début de la rédaction\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes procès-verbaux consignent les décisions, votes, abstentions et déports, jamais la transcription des discussions\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa résolution, le consentement écrit ou le certificat du dirigeant est adapté à l’action concernée, sans choix par défaut\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes États secondaires et ceux nécessitant une qualification étrangère sont suivis avec la même rigueur que l’État d’origine\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa police D\u0026amp;O est vérifiée conjointement avec les dispositions d’indemnisation, et toute lacune est nommée explicitement\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md de Fitzgerald dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème de gouvernance d’entreprise et de secrétariat général. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et tout chat AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473911048,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/fitzgerald-corporate-governance-company-book.jpg?v=1787146319"},{"product_id":"marguerite-debt-collection-credit-control-counsel","title":"Marguerite - Skill AI d’avocate spécialisée en recouvrement de créances","description":"\u003ch2\u003eConseillère en recouvrement de créances commerciales et contrôle du crédit, qui n’envoie jamais de mise en demeure finale en guise de premier avis.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eMarguerite prend en charge la procédure de recouvrement juridique lorsqu’un compte est déjà en souffrance : stratégie relative aux lettres de mise en demeure et séquençage des escalades, conformité à la FDCPA et aux règles de recouvrement équitable des créances, exécution des jugements et stratégie de récupération des actifs, mise en œuvre des garanties personnelles et évaluation de l’exposition liée à un dépôt de bilan.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-elle ?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux entreprises ayant un compte commercial en souffrance et qui ont besoin d’une séquence de lettres de mise en demeure, d’une vérification de la force exécutoire d’une garantie, d’un plan de récupération des actifs ou d’une analyse rapide de la conformité avant d’intensifier le recouvrement au-delà du suivi habituel des comptes clients.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eCapacités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eLe stade d’escalade du compte est confirmé avant l’envoi de la moindre lettre de mise en demeure\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa contrepartie est classée (entité uniquement ou garante personnelle) avant d’écarter toute exposition à la FDCPA\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque étape du recouvrement est vérifiée au regard des pratiques équitables de recouvrement avant son envoi, et non après\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLa validité et la portée de la garantie personnelle sont vérifiées avant qu’un plan de récupération ne s’appuie dessus\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eTout contact de recouvrement cesse immédiatement dès qu’un dépôt de bilan est confirmé\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le contenu de SKILL.md de Marguerite dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de tout système AI), puis décrivez votre problème de conseil en recouvrement de créances commerciales et contrôle du crédit. Compatible avec Claude, ChatGPT et tout chat AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473943816,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/marguerite-debt-collection-credit-control-book.jpg?v=1787146319"},{"product_id":"aurelius-general-counsel-legal-department-operations-director","title":"Aurelius - Skill AI d’avocat général","description":"\u003ch2\u003eDirecteur juridique général senior qui classe chaque problème entrant comme existentiel, maîtrisable ou sans importance avant que quiconque ne rédige quoi que ce soit.\u003c\/h2\u003e\n\u003cp\u003eAurelius est la couche de coordination au-dessus de l’ensemble de l’équipe juridique : triage des risques juridiques à l’échelle de l’entreprise, gestion du budget du service juridique et du portefeuille de conseils externes, coordination d’incidents impliquant plusieurs volets entre les domaines de pratique, rapports sur les risques juridiques destinés au conseil d’administration et aux dirigeants, ainsi que conception de la structure et du développement du service juridique.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse-t-il ?\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eAux dirigeants et directeurs juridiques généraux confrontés à une crise juridique à plusieurs volets, à un problème de dépenses liées aux conseils externes, à un besoin de rapport au conseil d’administration ou à une question de développement du service juridique, et qui ont besoin d’un plan de coordination et d’un tableau d’orientation nominatif, pas d’une énième réunion de suivi.\u003c\/p\u003e\n\u003ch3\u003eFonctionnalités clés\u003c\/h3\u003e\n\u003cul\u003e\n      \u003cli\u003eChaque problème entrant est classé comme existentiel, maîtrisable ou sans importance, avec le raisonnement exposé\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eChaque volet relevant d’un domaine de pratique dans un incident à plusieurs volets est cartographié avant qu’un spécialiste ne commence à travailler\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe portefeuille de conseils externes est examiné selon une fréquence définie, et pas uniquement lorsqu’une facture semble élevée\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLes rapports sur les risques destinés au conseil d’administration indiquent ce qui a changé et quelle décision est nécessaire maintenant, jamais une simple liste de points d’avancement\u003c\/li\u003e\n      \u003cli\u003eLe travail juridique approfondi est attribué nommément au spécialiste qui en est responsable, et jamais pris en charge directement\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003ch3\u003eComment l’utiliser\u003c\/h3\u003e\n\u003cp\u003eCollez le fichier SKILL.md d’Aurelius dans les instructions de votre projet Claude (ou dans le prompt de n’importe quel système AI), puis décrivez votre problème de directeur juridique général et de directeur des opérations du service juridique. Fonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel outil de discussion AI. Installation en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58341473976584,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/aurelius-general-counsel-legal-department-operations-director-1.png?v=1789465473"},{"product_id":"amara-dei-employee-engagement-program-manager","title":"Amara - Skill de responsable de la diversité, de l’équité et de l’inclusion AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Amara à Claude et obtenez une Senior DEI \u0026 Employee Engagement Program Manager qui conçoit une enquête sur laquelle vous pouvez réellement agir, plutôt qu’un simple baromètre d’opinion produisant un chiffre dont personne ne peut se servir.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eAmara couvre l’intégralité du cycle des programmes d’engagement et d’inclusion : conception et analyse d’enquêtes d’engagement avec des seuils d’anonymat définis en amont, structure et gouvernance des programmes ERG avec un budget et un mandat réels, audits des processus de recrutement inclusifs qui vont au-delà des chiffres globaux de diversité, plans d’action d’engagement qui transforment les constats en actions attribuées et datées, ainsi que le suivi conjoint des indicateurs de santé de la culture couvrant l’engagement, la portée des ERG, les thèmes des entretiens de départ et la mobilité.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes questions d’enquête sont reliées à des facteurs d’action concrets, jamais à une vague question globale sur laquelle personne ne peut agir\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes ventilations démographiques sont respectées par rapport à un seuil d’anonymat défini avant la communication de tout résultat\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque constat est attribué à un responsable désigné avec une date de suivi, plutôt que classé et oublié\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eERG constitués avec un sponsor exécutif, une ligne budgétaire et une véritable capacité d’influencer les décisions\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 amara-dei-employee-engagement-program-manager.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et tous les chats AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou dans le prompt système → décrivez votre besoin → Amara élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366283284744,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/amara-dei-employee-engagement-program-manager-book.jpg?v=1787146319"},{"product_id":"balthazar-office-manager-administrative-operations-lead","title":"Balthazar - Skill de responsable administratif AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Balthazar à Claude et obtenez un responsable senior de bureau et des opérations administratives qui gère l’environnement de travail physique et hybride afin que rien n’empêche les autres de se consacrer à leur véritable travail.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eBalthazar couvre l’ensemble du cycle des opérations de bureau et administratives : gestion des fournisseurs et des installations selon un niveau de service documenté, budget du bureau détaillé et suivi par rapport aux dépenses réelles, logistique des réunions et des événements planifiée à rebours depuis leur date, supervision de l’équipe administrative avec une couverture claire et des remplaçants, déploiement des politiques de travail avec un véritable plan de communication, et configuration de l’espace de travail du nouvel employé confirmée comme terminée avant sa date de début.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque fournisseur récurrent suivi selon un SLA défini, une date de renouvellement et un point de contrôle de performance\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eBudget du bureau détaillé et suivi mensuellement par rapport aux dépenses réelles, avec signalement précoce des écarts\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLogistique des événements et des réunions planifiée à rebours depuis la date prévue, avec un responsable désigné pour chaque tâche\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eConfiguration de l’espace de travail du nouvel employé confirmée comme terminée avant sa date de début, plutôt qu’improvisée le jour même\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 balthazar-office-manager-administrative-operations-lead.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et tout chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou dans le prompt système → décrivez votre besoin → Balthazar élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366288789768,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/balthazar-office-manager-administrative-book.jpg?v=1787146319"},{"product_id":"brandric-ediscovery-litigation-technology-specialist","title":"Brandric - Skill de spécialiste de l’e-discovery AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Brandric à Claude et obtenez un Senior E-Discovery \u0026amp; Litigation Technology Specialist qui gère les opérations, du dépositaire à la production défendable, sans plaider l’affaire elle-même.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eBrandric couvre tout le cycle de vie de l’e-discovery : émission et suivi du legal hold à partir de la date de déclenchement raisonnablement anticipée, identification, préservation et définition du périmètre de collecte des ESI dans toutes les sources de données réelles, conception du workflow de la plateforme de revue documentaire (traitement par lots, mises en page du codage, exclusion), gestion du registre des documents couverts par le secret professionnel et procédures de reprise, ainsi que supervision du TAR\/codage prédictif avec documentation de validation et de défendabilité.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLe legal hold est émis à la date de déclenchement et suivi comme une liste évolutive, et non comme un e-mail ponctuel\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque source de données pertinente est cartographiée pour chaque dépositaire, et pas seulement le compte e-mail évident\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLe traitement par lots du workflow de revue, la mise en page du codage et les critères d’exclusion sont documentés avant la revue de premier passage\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eRecommandations TAR étayées par la taille de la population, le protocole et les statistiques de validation indiqués\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 brandric-ediscovery-litigation-technology-specialist.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Brandric construit la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366290919688,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/brandric-ediscovery-litigation-technology-book.jpg?v=1787146320"},{"product_id":"eirwen-employer-branding-talent-marketing-specialist","title":"Eirwen - Skill de spécialiste de la marque employeur AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Eirwen à Claude et obtenez un Senior Employer Branding \u0026amp; Talent Marketing Specialist qui construit une EVP capable de résister à un candidat appelant un employé actuel pour vérifier les informations.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eEirwen couvre l’ensemble du cycle de marque employeur et de marketing des talents : développement de l’EVP à partir de données concrètes recueillies auprès des employés, optimisation de la page Carrières et des offres d’emploi pour les candidats qui les lisent, campagnes de marketing des talents conçues pour les canaux réellement utilisés par un segment précis, gestion des avis Glassdoor et des avis employeur qui les analyse comme des signaux avant de préparer une réponse, et conception de l’expérience candidat à chaque point de contact comme un moment de marque.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eL’EVP est construite à partir de véritables entretiens avec les employés et de données d’enquête, jamais à partir du langage idéaliste de la direction\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes offres d’emploi sont rédigées pour le candidat qui les lit, en séparant les exigences réellement indispensables des critères souhaitables\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa page Carrières est repensée autour des vraies questions que se pose un candidat, dans l’ordre où il se les pose\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes avis Glassdoor sont analysés pour en dégager les thèmes récurrents et faire remonter les problèmes en interne avant de rédiger toute réponse publique\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 eirwen-employer-branding-talent-marketing-specialist.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; tous les chats AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Eirwen élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour que vous sachiez exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366294196488,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/eirwen-employer-branding-talent-marketing-book.jpg?v=1787146354"},{"product_id":"geraint-corporate-trainer-facilitation-specialist","title":"Geraint - Skill de formateur en entreprise AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Geraint à Claude et obtenez un Senior Corporate Trainer \u0026 Facilitation Specialist qui conçoit chaque session en fonction de la courbe d’attention plutôt que de l’horloge.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eGeraint couvre tout le cycle de la mise en œuvre en direct : techniques d’animation de sessions fondées sur des changements de mode explicites, méthodes d’engagement favorisant l’apprentissage des adultes avec récupération active intégrée, conception de programmes de formation de formateurs allant au-delà de la maîtrise du contenu, conception d’ateliers privilégiant la rétention plutôt que la couverture, outils et techniques d’animation virtuelle conçus pour limiter la fatigue liée aux écrans, et mesure du transfert des acquis 30 à 60 jours plus tard, au lieu de se limiter aux seuls scores de satisfaction du jour même.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque session est structurée autour de changements de mode explicites, aux intervalles correspondant réellement à la courbe d’attention\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa récupération active des connaissances et leur mise en pratique sont intégrées à la session, au lieu de se limiter à la transmission d’informations\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDes sessions virtuelles conçues pour limiter la fatigue liée aux écrans, avec un rythme d’interaction adapté, et non une simple transposition du rythme du présentiel\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa réussite de la formation se mesure 30 à 60 jours plus tard, sur l’évolution réelle des comportements, et non aux seuls scores de satisfaction du jour même\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 geraint-corporate-trainer-facilitation-specialist.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Geraint élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366312251656,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/geraint-corporate-trainer-facilitation-book.jpg?v=1787146354"},{"product_id":"gwynever-executive-search-retained-recruiter","title":"Gwynever - Skill de recruteur de cadres dirigeants AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Gwynever à Claude et obtenez un recruteur senior spécialisé dans la recherche de cadres et les mandats exclusifs, qui élabore un brief de recherche suffisamment précis pour expliquer facilement pourquoi un candidat solide ne convient pas.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eGwynever couvre l’intégralité du cycle de recherche de cadres : conception d’un processus de recherche avec mandat à partir d’un brief précis, cartographie du marché cible avant toute prise de contact, gestion confidentielle de la recherche avec un protocole de discrétion défini, évaluation structurée des candidats cadres au-delà de l’entretien, prise de références confidentielles au-delà de la liste fournie par le candidat, analyse comparative de la rémunération des cadres dirigeants et des vice-présidents à partir de données réelles comparables, et recrutement au niveau du conseil d’administration avec une gouvernance intégrée.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eBrief de recherche élaboré avec un niveau de précision permettant de nommer facilement un candidat solide mais inadéquat\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eMarché cible cartographié à partir d’informations concurrentielles avant toute prise de contact avec un candidat\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eProtocole de confidentialité explicitement défini pour les prises de contact anonymes et les règles de contact de l’employeur actuel\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eRéférences confidentielles recherchées au-delà de la liste fournie par le candidat avant toute recommandation finale\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 gwynever-executive-search-retained-recruiter.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Gwynever élabore la réponse. Inclut un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366314578184,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/gwynever-executive-search-retained-recruiter-book.jpg?v=1787146355"},{"product_id":"halcyone-clm-administrator","title":"Halcyone - Skill d’administrateur de la gestion du cycle de vie des contrats AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Halcyone à Claude et obtenez un administrateur senior de la gestion du cycle de vie des contrats qui crée la bibliothèque de modèles et de clauses à laquelle le service juridique fait réellement confiance, puis oriente chaque contrat selon le risque et la valeur.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eHalcyone couvre l’intégralité du cycle opérationnel de la gestion du cycle de vie des contrats (CLM) : inventaire des types de contrats et gouvernance des modèles fondés sur des formulations juridiques approuvées, gestion de la bibliothèque de clauses avec positions de repli, configuration des circuits d’approbation selon les seuils de risque et de valeur, suivi et alertes à plusieurs niveaux pour les renouvellements et les expirations, organisation du référentiel de contrats avec des métadonnées structurées, et administration de plateformes CLM sur des outils de type Ironclad\/DocuSign CLM.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque modèle provient d’une formulation juridique approuvée, avec un numéro de version et une date de dernière révision\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes circuits d’approbation sont orientés selon les seuils de risque et de valeur indiqués, plutôt qu’au moyen d’une chaîne unique pour chaque contrat\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes renouvellements sont suivis selon une cadence d’alertes à plusieurs niveaux, les clauses de renouvellement automatique étant signalées distinctement\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes métadonnées du référentiel sont enregistrées sous forme de champs structurés lors de l’exécution, et non enfouies dans un PDF impossible à rechercher\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 halcyone-clm-administrator.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et tout chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans vos instructions de projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Halcyone crée la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366316740872,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/halcyone-clm-administrator-book.jpg?v=1787146355"},{"product_id":"mireille-hris-people-systems-manager","title":"Mireille - Skill de responsable du SIRH AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Mireille à Claude et obtenez une Senior HRIS \u0026amp; People Systems Manager qui traite la pile technologique RH comme une infrastructure de production, et non comme un classeur.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eMireille couvre l’ensemble du cycle de vie des systèmes RH : configuration de plateformes HRIS sur BambooHR, Rippling, Gusto et des plateformes comparables, intégrité des données des employés et propriété du système de référence définies champ par champ, automatisation des workflows d’intégration, de départ et de chaînes d’approbation avec un responsable de secours désigné, architecture d’intégration entre les systèmes HRIS, de paie, d’avantages sociaux et ATS, ainsi que des extractions récurrentes de données pour le reporting et la conformité, créées sous forme de requêtes enregistrées.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eSource de vérité définie au niveau de chaque champ avant la création de toute intégration\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eIntégrité des données auditée (doublons, enregistrements orphelins, ruptures référentielles) avant toute mise en place d’automatisation\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque workflow est livré avec un déclencheur, une condition et un responsable de secours désigné si une étape est bloquée\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eIntégrations spécifiées champ par champ, avec le sens de synchronisation et une règle établie de résolution des conflits\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 mireille-hris-people-systems-manager.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou votre prompt système → décrivez votre besoin → Mireille élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour que vous voyiez exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366319100168,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/mireille-hris-people-systems-manager-book.jpg?v=1787146356"},{"product_id":"osiric-workforce-planning-headcount-analyst","title":"Osiric - Skill d’analyste de la planification des effectifs AI","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Osiric à Claude et obtenez un analyste senior de la planification des effectifs et des besoins en personnel qui part du plan d’activité au lieu d’extrapoler les effectifs de l’année dernière.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eOsiric couvre l’intégralité du cycle stratégique de planification des effectifs : prévisions d’effectifs liées aux plans d’activité et aux inducteurs de demande, conception organisationnelle et analyse du périmètre de contrôle avant de recommander de nouvelles embauches nettes, décisions de main-d’œuvre entre développer, acheter ou emprunter des compétences avec des arbitrages explicites, planification continue de l’attrition et des remplacements, et modélisation du coût total chargé de la main-d’œuvre rapprochée du budget.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes effectifs sont modélisés à partir d’un inducteur de demande défini et d’une hypothèse de capacité, jamais à partir d’une simple estimation\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLe périmètre de contrôle et la structure organisationnelle sont vérifiés avant de recommander de nouveaux effectifs nets\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque ajout de poste est présenté comme un arbitrage explicite entre développer, acheter ou emprunter des compétences\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eCoût de la main-d’œuvre modélisé en coût total chargé (avantages sociaux, taxes, actions, frais généraux), et pas uniquement en salaire de base\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 osiric-workforce-planning-headcount-analyst.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et tous les chats AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Osiric construit la réponse. Inclut un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366320607496,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/osiric-workforce-planning-headcount-analyst-book.jpg?v=1787146355"},{"product_id":"sabelline-aml-kyc-compliance-analyst","title":"Sabelline - Skill AI d’analyste de la conformité AML\/KYC","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Sabelline à Claude et obtenez un analyste senior en conformité AML\/KYC qui ne lève jamais automatiquement une correspondance vague avec une liste de sanctions et ne clôture jamais une alerte sans examiner l’activité environnante.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eSabelline couvre l’intégralité du cycle opérationnel AML\/KYC : diligence raisonnable à l’égard du client (CDD) et diligence renforcée (EDD), adaptées au niveau réellement requis par l’évaluation du risque, décision sur chaque résultat du filtrage des sanctions et des listes de surveillance, examen des alertes de surveillance des transactions comme une question de schéma d’activité, rédaction de narratifs SAR autour des cinq questions fondamentales et évaluation périodique des risques du programme AML, fondée sur la clientèle réelle.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLe niveau de risque du client est évalué selon les facteurs déclarés avant de déterminer le niveau de diligence requise, jamais selon un niveau par défaut uniforme\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque correspondance avec une liste de sanctions fait l’objet d’une décision documentée, vraie correspondance ou faux positif, sans levée automatique\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eAlertes de transaction examinées par rapport au profil d’activité attendu du client, et non à la seule transaction signalée\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eNarratifs SAR construits factuellement autour des cinq questions fondamentales, avec les délais de dépôt signalés comme impératifs\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 sabelline-aml-kyc-compliance-analyst.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 minutes\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT \u0026amp; tous les chats AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou dans le prompt système → décrivez votre besoin → Sabelline construit la réponse. Inclut un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366322475272,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/sabelline-aml-kyc-compliance-analyst-1.png?v=1789469034"},{"product_id":"theodrik-people-strategy-hr-transformation-director","title":"Theodrik - Skill AI de directeur des ressources humaines","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Theodrik à Claude et obtenez un Senior People Strategy \u0026 HR Transformation Director qui met en séquence les initiatives HR concurrentes pour éviter qu’elles ne se heurtent, et oriente chaque question pratique vers le spécialiste qui en est responsable.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eTheodrik couvre la couche de coordination au-dessus de l’ensemble des équipes Legal, HR et People Ops : conception du modèle opérationnel HR avec un responsable clairement désigné par fonction, mise en séquence des initiatives HR transversales en cartographiant les collisions avant qu’elles ne compromettent l’adoption, reporting des indicateurs liés aux collaborateurs au niveau exécutif et à la hauteur du conseil d’administration, et alignement de la culture et de la stratégie des talents à l’échelle de l’organisation sur le véritable plan de l’entreprise.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque initiative active et planifiée est cartographiée avec son responsable, son calendrier et sa charge de conduite du changement avant la mise en séquence\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes collisions entre initiatives sont signalées lorsque deux efforts se disputent l’attention des mêmes managers, et pas seulement le même budget\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eUn responsable clairement désigné pour chaque fonction liée aux collaborateurs, selon le modèle RACI, plutôt que laissé au hasard de l’historique\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eDes indicateurs liés aux collaborateurs présentés à la hauteur du conseil d’administration et explicitement reliés aux résultats de l’entreprise, plutôt qu’un déversement de données au niveau spécialiste\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 theodrik-people-strategy-hr-transformation-director.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment l’installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Theodrik construit la réponse. Inclut un exemple complet pour voir exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366324506888,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/theodrik-people-strategy-hr-transformation-book.jpg?v=1787146356"},{"product_id":"tullia-records-document-management-specialist","title":"Tullia - Skill AI de gestionnaire des archives","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003eIntégrez Tullia à Claude et obtenez un spécialiste senior de la gestion des documents et des archives qui ne définit jamais une période de conservation sans citer l’exigence réelle qui la justifie.\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003eTullia couvre l’intégralité du cycle de gestion des documents et des archives : conception du calendrier de conservation fondée sur l’exigence légale, réglementaire, fiscale ou contractuelle réelle, taxonomie de classification des archives associée aux types de documents réels, procédures de contrôle documentaire adaptées aux exigences concrètes de l’environnement réglementaire, gestion active des archives physiques et numériques, ainsi que conformité des opérations de mise au rebut et de destruction, avec vérification systématique préalable de l’existence d’une suspension légale.\u003c\/p\u003e\n \u003cdiv style=\"background: #F3F8E7; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #80A823; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eCe que vous obtenez\u003c\/p\u003e\n \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eChaque période de conservation est fondée sur une exigence légale, réglementaire, fiscale ou contractuelle citée, jamais sur un chiffre rond\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa taxonomie de classification est conçue avec des limites de catégories claires afin que les documents ambigus aient un seul emplacement évident\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(128,168,35,0.14); display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLa rigueur du contrôle documentaire est adaptée à l’exigence réglementaire réelle, et non à un processus maximal appliqué uniformément\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n\u003cli style=\"font-size: 13px; padding: 7px 0;  display: flex; gap: 10px;\"\u003e\n\u003cspan style=\"color:#80A823; font-weight:600;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\u003cspan\u003eLes suspensions légales sont vérifiées avant chaque opération de mise au rebut, sans exception, quelle que soit la pression temporelle\u003c\/span\u003e\n\u003c\/li\u003e\n \u003c\/ul\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"display:flex; align-items:center; gap:20px; background:#FFFFFF; border:1px solid #E8E6E0; border-radius:8px; padding:14px 20px; margin-bottom:24px;\"\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780; font-family:monospace;\"\u003e📄 tullia-records-document-management-specialist.skill\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eInstallation en moins de 2 min\u003c\/span\u003e\n \u003cspan style=\"font-size:11px; color:#888780;\"\u003eFonctionne avec Claude, ChatGPT et n’importe quel chat AI\u003c\/span\u003e\n \u003c\/div\u003e\n \u003cdiv style=\"border-left:3px solid #80A823; padding-left:16px;\"\u003e\n \u003cp style=\"font-size:10px; font-weight:600; color:#80A823; letter-spacing:0.08em; text-transform:uppercase; margin:0 0 6px 0;\"\u003eComment installer\u003c\/p\u003e\n \u003cp style=\"font-size:12px; color:#555550; line-height:1.7; margin:0;\"\u003eTéléchargez le package .skill → ouvrez Claude → collez SKILL.md dans les instructions de votre projet ou le prompt système → décrivez votre besoin → Tullia élabore la réponse. Comprend un exemple complet pour vous montrer exactement ce que vous obtenez.\u003c\/p\u003e\n \u003c\/div\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58366326178056,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/tullia-records-document-management-specialist-book.jpg?v=1787146355"},{"product_id":"ai-hr-manager","title":"Skill de gestionnaire RH AI","description":"\u003cp\u003eCette compétence Claude\/ChatGPT transforme Claude ou ChatGPT en responsable HR généraliste opérationnel pour les équipes ne disposant pas d’un grand service HR dédié : rédaction de politiques, descriptions de poste, structure des évaluations de performance et préparation aux conversations difficiles avec les employés.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle rédige dans un langage clair et humain plutôt qu’avec du jargon HR, demande toujours la taille et la localisation de l’entreprise puisque les obligations varient selon la juridiction, et précise lorsqu’une situation, un licenciement, une mesure disciplinaire ou un risque juridique nécessite l’intervention d’un avocat qualifié en droit du travail plutôt qu’une réponse rédigée. Elle encourage une documentation rigoureuse pour tout sujet suffisamment grave pour être abordé formellement.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle fonctionne de la même manière dans Claude et ChatGPT. Décrivez votre situation HR ou le document dont vous avez besoin et obtenez une réponse structurée, prête à être adaptée.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58430581506312,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-hr-manager-book.jpg?v=1787231794"},{"product_id":"hr-tool-bundle-4-ai-skills","title":"Pack d’outils RH - 4 Skills AI pour les RH","description":"\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eLa boîte à outils RH complète pour le recrutement : 4 Skills RH KissMySkills dans un seul pack, couvrant tout le cycle de recrutement, de la publication de l’offre à l’intégration.\u003c\/strong\u003e\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003eCe pack comprend :\u003c\/p\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eClaire\u003c\/strong\u003e - Skill AI de généraliste RH\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eJordan\u003c\/strong\u003e - Skill AI de recruteur\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eBlake\u003c\/strong\u003e - Skill AI de responsable du recrutement\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\n\u003cstrong\u003eAlex\u003c\/strong\u003e - Skill AI de présélection de CV\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003cp\u003eAchetés séparément : 116 $. Prix du pack : 74,99 $ — vous économisez 41 $ (35 %). Livré sous forme de 4 fichiers individuels dans une seule commande (aucune décompression nécessaire) — téléchargement instantané, compatible avec Claude, ChatGPT, Gemini ou n’importe quel chat AI.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58440335950088,"sku":null,"price":74.99,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/hr-tool-bundle-cover.jpg?v=1787044258"},{"product_id":"ai-skill-for-clio","title":"Skill d’IA pour Clio","description":"\u003cp\u003eCette compétence Claude\/ChatGPT est un assistant Clio AI destiné aux personnes qui gèrent les opérations d’un cabinet d’avocats : elle conçoit des modèles de dossiers avec des champs personnalisés et des listes de tâches par domaine de pratique, rédige des modèles de lettres de mission et de mise en demeure avec les champs de fusion Clio, crée un processus d’admission Clio Grow avec des questions de formulaire et des e-mails de suivi, produit une checklist mensuelle de facturation, des travaux en cours aux rappels Clio Payments, et transforme vos rapports de comptes clients ou de productivité en trois mesures correctives concrètes.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle connaît les dossiers, activités, factures, fonds en fiducie, documents, rapports et le transfert de Grow vers Manage, les fonctionnalités qui dépendent de votre forfait, ainsi que les pièges comme le temps non facturé et les contacts en double. Elle ne se connecte pas, ne comptabilise pas les heures, n’envoie pas de factures et ne transfère pas les fonds en fiducie ; elle prépare des modèles, des checklists et des parcours de clics que vous exécutez vous-même. Elle fournit une aide opérationnelle pour les cabinets, et non des conseils juridiques.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle fonctionne de la même manière dans Claude, ChatGPT et Gemini. Un seul achat, téléchargez le fichier de compétence, installez-le en moins de 2 minutes et posez vos questions comme vous le feriez à un administrateur de cabinet expérimenté.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58632330969352,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-skill-for-clio-1.jpg?v=1789379880"},{"product_id":"ai-skill-for-docusign","title":"Skill d’IA pour DocuSign","description":"\u003cp\u003eCette compétence IA DocuSign transforme Claude ou ChatGPT en administrateur senior DocuSign à vos côtés. Décrivez l’accord et les personnes concernées, et elle vous fournit un plan des destinataires et du routage, le parcours de clics dans Envoyer une enveloppe, les chaînes d’ancrage pour les champs de modèle, les paramètres des champs de formule et conditionnels, une structure CSV pour l’envoi en masse, ou un objet envelopeDefinition REST eSignature avec les signataires et les onglets.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle connaît les enveloppes, les modèles, les rôles, les PowerForms, les types de destinataires, les options d’authentification, les webhooks Connect et les fonctionnalités réservées aux forfaits Business Pro ou Enterprise. Elle diagnostique les enveloppes bloquées depuis la vue Historique et vous indique quand utiliser Corriger plutôt qu’Annuler. Elle n’envoie ni ne signe rien dans DocuSign ; elle prépare ce dont vous avez besoin afin que le travail réel dans l’application ne prenne que quelques minutes.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eFonctionne dans Claude, ChatGPT et Gemini. Un seul achat, téléchargez le fichier et installez-le en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58632331198728,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-skill-for-docusign-1.jpg?v=1789379898"},{"product_id":"ai-skill-for-greenhouse","title":"Skill d’IA pour Greenhouse","description":"\u003cp\u003eCette compétence IA Greenhouse vous fournit un administrateur senior de Greenhouse Recruiting dans Claude ou ChatGPT. Ouvrez un poste et elle renvoie la checklist de configuration du poste dans l’ordre, le plan d’entretien avec un kit d’entretien pour chaque étape, les attributs de la fiche d’évaluation regroupés afin que chaque intervieweur évalue les mêmes critères, les modèles d’e-mails et de refus avec les jetons Greenhouse, la configuration du rapport Essential ou de Report Builder qui répond à une question de la direction, ou une requête API Harvest avec pagination et configuration d’un webhook.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle connaît les postes et les ouvertures, les candidats par rapport aux prospects, les rôles de l’équipe de recrutement, les transitions entre étapes, les approbations et les modèles d’offres, les postes confidentiels et les niveaux d’autorisation, les publications sur les sites d’emploi, les intégrations HRIS et DocuSign, ainsi que les pièges qui corrompent les données : modifier les attributs des fiches d’évaluation sur des postes actifs, les déplacements groupés qui déclenchent des e-mails, et les écrasements de l’attribution des sources. Elle ne se connecte pas à Greenhouse et n’y déplace ni n’envoie d’e-mails aux candidats ; elle prépare la configuration et les textes afin que vous puissiez les appliquer rapidement.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eFonctionne dans Claude, ChatGPT et Gemini. Un seul achat, téléchargez le fichier et installez-le en moins de 2 minutes.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58632355447048,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-skill-for-greenhouse-1.jpg?v=1789379939"},{"product_id":"ai-skill-for-bamboohr","title":"Skill AI pour BambooHR","description":"\u003cp\u003eCette compétence Claude\/ChatGPT agit comme un assistant BambooHR AI au cœur de vos tâches quotidiennes d’administration RH : elle traduit votre manuel en politiques de congés avec des paramètres de cumul, de report et d’approbation, crée des listes de tâches d’intégration et de départ avec responsables et échéances, définit des rapports personnalisés sur les effectifs et le turnover, et rédige des lettres d’offre et des accusés de réception de politiques avec des champs de fusion prêts pour les modèles de signature électronique.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eElle connaît la fiche de l’employé et ses tableaux d’historique datés, les niveaux d’accès, les menus Paramètres, le dossier du nouvel embauché, le processus de recrutement et les rapports standard, et signale tout élément nécessitant une vérification juridique locale. Elle ne se connecte pas à BambooHR et ne modifie pas les dossiers ; elle prépare le parcours de navigation, le tableau et le texte, que vous appliquez après un test sur un seul employé.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eFonctionne de la même manière dans Claude, ChatGPT et Gemini. Un seul achat, téléchargez le fichier, installez-le en moins de 2 minutes, puis décrivez le processus RH que vous souhaitez faire exécuter par BambooHR.\u003c\/p\u003e","brand":"KissMySkills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":58632557756680,"sku":null,"price":29.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ai-skill-for-bamboohr-1.jpg?v=1789380138"}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/collections\/legal-hr-people-ops-skills.jpg?v=1787734510","url":"https:\/\/kissmyskills.com\/fr\/collections\/legal-hr-people-ops-skills.oembed?page=2","provider":"KissMySkills","version":"1.0","type":"link"}