{"product_id":"performance-review-prompt","title":"パフォーマンスレビュー（評価）プロンプト","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18;\"\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"background: #E1F5EE; border: 1px solid #B8E0D4; border-radius: 8px; padding: 16px 20px; margin-bottom: 20px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"margin: 0; font-size: 12px; font-weight: 600; color: #0F6E56; letter-spacing: 0.06em; text-transform: uppercase;\"\u003eHR \u0026 People Prompts\u003c\/p\u003e\n    \u003cp style=\"margin: 6px 0 0; font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.5;\"\u003e証拠に基づき、法的に防御可能で、個人にとって実際に役立つパフォーマンスレビュー枠組みを構築しましょう。\u003c\/p\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n    このパフォーマンスレビューpromptは構造化されたレビュー枠組みを生成します — 証拠要件を伴う客観的評価、強みと改善点、行動基準を持つ能力評価、将来志向のSMART目標、従業員自己評価テンプレート、評価調整ガイダンス、難しい会話用のマネージャー会議ガイド。Claude、ChatGPT、または任意のAIチャットに貼り付け、役割とレビューの文脈を説明すれば、正直で一貫したパフォーマンス会話を生み出す枠組みが得られます。\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 14px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 20px;\"\u003e\n    ほとんどのAIフィードバック分析ツールは証拠基準のない一般的な能力評価を出しますが、このpromptは各セクションで具体性を強制します — 「Q3のステークホルダーブリーフィングは3人の取締役から称賛されました」といった具合に、「コミュニケーション能力が高い」という曖昧な表現ではありません。評価尺度の基準は甘さバイアス、最近性バイアス、ハロー効果を減らします。英国平等法2010年の準拠メモも含まれています。Claude、ChatGPT、または任意のAIチャットモデルで動作します。\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003e内容\u003c\/h3\u003e\n  \u003cul style=\"font-size: 13px; color: #555550; line-height: 1.9; padding-left: 18px; margin: 0 0 24px;\"\u003e\n    \u003cli\u003e実用的なパフォーマンスレビューprompt（800語以上）\u003c\/li\u003e\n    \u003cli\u003eマネージャーレビューの枠組みと従業員自己評価テンプレート — 両方含む\u003c\/li\u003e\n    \u003cli\u003e評価尺度の基準と調整ガイダンス — この役割とレベルにおける「基準を満たす」の具体例\u003c\/li\u003e\n    \u003cli\u003eレビュー会議ガイド — 開始方法、難しい評価の伝え方、反論への対応、コミットメントでの締めくくり方\u003c\/li\u003e\n    \u003cli\u003e試用期間、360度評価、リモートチーム、高パフォーマー、パフォーマンス不良の状況に合わせたカスタマイズ\u003c\/li\u003e\n  \u003c\/ul\u003e\n\n  \u003ch3 style=\"font-size: 13px; font-weight: 600; color: #1A1A18; margin: 0 0 10px; text-transform: uppercase; letter-spacing: 0.04em;\"\u003e対象\u003c\/h3\u003e\n  \u003cdiv style=\"display: flex; flex-wrap: wrap; gap: 8px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n    \u003cspan style=\"background: #E1F5EE; color: #0F6E56; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eラインマネージャー\u003c\/span\u003e\n    \u003cspan style=\"background: #E1F5EE; color: #0F6E56; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003eHRチーム\u003c\/span\u003e\n    \u003cspan style=\"background: #E1F5EE; color: #0F6E56; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003e人事オペレーションリーダー\u003c\/span\u003e\n    \u003cspan style=\"background: #E1F5EE; color: #0F6E56; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003e上級リーダー\u003c\/span\u003e\n    \u003cspan style=\"background: #E1F5EE; color: #0F6E56; border-radius: 20px; padding: 4px 12px; font-size: 11px; font-weight: 500;\"\u003e創業者\u003c\/span\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"border-top: 1px solid #E8E6E0; padding-top: 16px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 11px; color: #BBBBAA; margin: 0; font-family: 'DM Mono', monospace;\"\u003eperformance-review-prompt.txt  ·  Claude、ChatGPT などに対応  ·  即時利用可能\u003c\/p\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n\u003c\/div\u003e","brand":"Kissmyskills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57578476044552,"sku":"performance-review-prompt","price":12.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/download_b6ddddca-38f9-496f-beb8-261e65ffe31f.png?v=1781512069","url":"https:\/\/kissmyskills.com\/ja\/products\/performance-review-prompt","provider":"KissMySkills","version":"1.0","type":"link"}