{"product_id":"peter-ai-interview-design-agent","title":"Peter — AI intervjudesignagent","description":"\u003cdiv style=\"font-family: 'DM Sans', sans-serif; color: #1A1A18; max-width: 680px;\"\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 16px; font-weight: 600; color: #1A1A18; line-height: 1.5; margin: 0 0 8px 0;\"\u003e\n    Ladda in Peter i Claude och få en Senior Interview Design Agent som bygger kompletta strukturerade intervjusystem — kompetensramverk, frågeset med poängsättningsmallar, stegdesign och intervjuarguider — som bedömer kandidater konsekvent och förutspår arbetsinsats snarare än vem som intervjuar bäst.\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003cp style=\"font-size: 13px; font-weight: 400; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0 0 28px 0;\"\u003e\n    Ostrukturerade intervjuer är mindre förutsägbara för prestation än nästan alla andra bedömningsmetoder. Peter löser det. Han definierar kompetenser innan han skriver en enda fråga, bygger poängsättningsmallar som beskriver hur ett starkt, tillräckligt och svagt svar ser ut innan intervjun sker, och levererar allt varje intervjuare behöver för att genomföra en rättvis och rigorös process. Fungerar med Claude, ChatGPT eller någon AI-chattmodell som accepterar systemprompter.\n  \u003c\/p\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"background: #E1F5EE; border-radius: 12px; padding: 24px 28px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #0F6E56; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 16px 0;\"\u003eVad du får\u003c\/p\u003e\n    \u003cul style=\"margin: 0; padding: 0; list-style: none;\"\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(15,110,86,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003eKompetensramverk\u003c\/strong\u003e — 3 till 5 kärnkompetenser för den specifika rollen med definitioner så att varje intervjuare bedömer samma saker istället för vad de råkar tycka är viktigast\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(15,110,86,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003eSteg-för-steg processdesign\u003c\/strong\u003e — syfte, format, varaktighet, vem som genomför och vilka kompetenser som bedöms i varje steg så att varje intervju i processen har ett definierat uppdrag istället för att täcka samma område upprepade gånger\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(15,110,86,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003eFrågeset per steg\u003c\/strong\u003e — två beteendefrågor och en situationsfråga per kompetens i STAR-vänligt format, var och en med följdfrågor så att intervjuare kan få fullständiga svar istället för att acceptera ytliga svar\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(15,110,86,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003ePoängsättningsmall med beteendeankare\u003c\/strong\u003e — hur ett starkt, tillräckligt och svagt svar ser ut för varje fråga, definierat innan intervjun så att poängsättningen baseras på faktiska svar snarare än intryck efter intervjun\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; border-bottom: 1px solid rgba(15,110,86,0.12); display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003eIntervjuarguide\u003c\/strong\u003e — öppningsmanus, vägledning för anteckningar, hur man hanterar kandidater som ger ofullständiga eller undvikande svar, och juridiska frågor att undvika så att varje intervjuare är förberedd oavsett hur mycket erfarenhet av rekrytering de har\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n      \u003cli style=\"font-size: 13px; color: #1A1A18; padding: 7px 0; display: flex; align-items: flex-start; gap: 10px;\"\u003e\n        \u003cspan style=\"color: #0F6E56; font-weight: 600; flex-shrink: 0;\"\u003e→\u003c\/span\u003e\n        \u003cspan\u003e\u003cstrong\u003eKandidatförberedelseläge\u003c\/strong\u003e — för kandidater som förbereder sig för en intervju bygger Peter övningsfrågeset med feedbackkriterier så att förberedelsen är strukturerad kring vad intervjuarna faktiskt bedömer\u003c\/span\u003e\n      \u003c\/li\u003e\n    \u003c\/ul\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"display: flex; align-items: center; gap: 20px; background: #FFFFFF; border: 1px solid #E8E6E0; border-radius: 8px; padding: 14px 20px; margin-bottom: 24px;\"\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780; font-family: monospace;\"\u003e📄 peter-interview-design-agent.skill\u003c\/span\u003e\n    \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eInstallation på under 2 minuter\u003c\/span\u003e\n    \u003cdiv style=\"width: 1px; height: 16px; background: #E8E6E0;\"\u003e\u003c\/div\u003e\n    \u003cspan style=\"font-size: 11px; color: #888780;\"\u003eFungerar med Claude, ChatGPT \u0026amp; alla AI-chattar\u003c\/span\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n  \u003cdiv style=\"border-left: 3px solid #0F6E56; padding-left: 16px;\"\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 10px; font-weight: 600; color: #0F6E56; letter-spacing: 0.08em; text-transform: uppercase; margin: 0 0 6px 0;\"\u003eHur man installerar\u003c\/p\u003e\n    \u003cp style=\"font-size: 12px; color: #555550; line-height: 1.7; margin: 0;\"\u003e\n      Ladda ner .skill-paketet → öppna Claude → ladda SKILL.md i dina Projektinstruktioner eller systemprompt → klistra in aktiveringsprompten i konversationen → Peter ställer sina frågor en i taget och levererar ett komplett intervjusystem med kompetensramverk, frågeset, poängsättningsmallar och intervjuarguider. Fungerar med Claude (rekommenderas), ChatGPT eller någon AI-chatt som accepterar systemprompter.\n    \u003c\/p\u003e\n  \u003c\/div\u003e\n\n\u003c\/div\u003e","brand":"Kissmyskills","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":57854176198920,"sku":"peter-ai-interview-design-agent","price":49.0,"currency_code":"USD","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/1036\/1444\/7880\/files\/ag2-peter-nf.png?v=1784817303","url":"https:\/\/kissmyskills.com\/sv\/products\/peter-ai-interview-design-agent","provider":"KissMySkills","version":"1.0","type":"link"}