50 бизнес-prompts, prompt engineering не требуется
Каждый prompt ниже структурирован так, чтобы сразу выдавать полезный результат без каких-либо знаний prompt engineering. Скопируйте шаблон. Заполните скобки. Вставьте в ChatGPT или Claude. Получите результат, который можно использовать. Именно таковы требования к этим prompts.
Маркетинговые prompts (10)
1. Бриф кампании
Напишите бриф кампании для [PRODUCT/OFFER] для аудитории [AUDIENCE]. Включите: цель, ключевое сообщение, план каналов (email / социальные сети / платная реклама), творческое направление и 3 метрики успеха. Будьте конкретны и занимайте чёткую позицию.
2. Текст первого экрана лендинга
Напишите текст первого экрана лендинга, продвигающего [PRODUCT] для аудитории [AUDIENCE]. Подготовьте: заголовок до 10 слов, начинающийся с результата (а не с продукта), подзаголовок до 20 слов и CTA до 4 слов. Без модных маркетинговых штампов.
3. Темы писем
Напишите 8 тем писем для письма о теме [TOPIC] для аудитории [AUDIENCE]. По две каждого типа: интрига, прямая выгода, срочность и социальное доказательство. Каждая — до 50 символов. Укажите психологический механизм для каждой пары.
4. План социальных сетей на месяц
Создайте план публикаций в социальных сетях на 4 недели для [BRAND] на платформе [PLATFORM]. 3 публикации в неделю. Для каждой: формат публикации, тема, строка-хук и цель (узнаваемость / вовлечение / конверсия). Соотношение: 70% полезного контента, 30% коммерческого.
5. Анализ позиционирования конкурента
Проанализируйте текст главной страницы конкурента: [PASTE COPY]. Укажите: их основное ценностное предложение, целевую аудиторию, главное отличие и одну незакрытую нишу в позиционировании.
6. План статьи в блоге
Создайте план статьи в блоге на тему [TOPIC] с таргетингом на ключевое слово «[KEYWORD]». Включите: H1, метаописание до 155 символов, 6 разделов H2 с описанием в одном предложении и рекомендуемый объём текста.
7. Набор для тестирования рекламных текстов
Напишите 4 варианта рекламного текста для [PRODUCT] для аудитории [AUDIENCE]. По одному варианту каждого типа: сначала проблема, сначала результат, социальное доказательство и интрига. Для каждого: заголовок до 40 символов, основной текст до 125 символов.
8. Аудит голоса бренда
Изучите эти 3 материала от нашего бренда: [PASTE CONTENT]. Определите подразумеваемый голос бренда, выявите несоответствия и предложите 3 конкретных правила стиля для дальнейшего единообразия.
9. Иерархия сообщений
Создайте иерархию сообщений для [PRODUCT], ориентированную на [AUDIENCE]. Предоставьте: 1 основной тезис, 3 опорных положения и по 2 подтверждающих факта для каждого положения. Это должно стать текстовой основой для всех маркетинговых материалов.
10. Комплект материалов для переработки контента
Переработайте эту публикацию в блоге в следующие форматы: 3 публикации в LinkedIn объёмом менее 200 слов каждая, вступление для email-рассылки на 60 слов и 5 фрагментов длиной не более 280 символов каждый, подходящих для твитов. Сохраните исходный тон. [PASTE CONTENT]
Prompts для продаж (10)
11. Холодное письмо для привлечения клиентов
Напишите холодное письмо для [ROLE] в компании типа [COMPANY TYPE] объёмом не более 100 слов. Наш продукт: [PRODUCT]. Их вероятная болевая точка: [PAIN POINT]. Упомяните одну конкретную деталь из их профиля: [DETAIL]. Завершите CTA с низким порогом для отклика. Не используйте фразу «Надеюсь, это письмо застанет вас в добром здравии».
12. Ответ на возражение
Потенциальный клиент сказал: "[OBJECTION]." Я продаю [PRODUCT] по цене [PRICE]. Напишите 3 ответа: один с проявлением эмпатии и переводом разговора в другое русло, один с переосмыслением ценности и один с использованием подтверждающего факта. Не более 75 слов каждый.
13. Последовательность писем для продаж (5 частей)
Напишите последовательность из 5 холодных писем для [ROLE] в компании типа [COMPANY TYPE]. Письмо 1: только ценность. Письмо 2: социальное доказательство. Письмо 3: другой подход. Письмо 4: ненавязчивое предложение. Письмо 5: прощальное письмо. Не более 100 слов в каждом. Добавьте темы писем.
14. Подготовка к ознакомительному звонку
У меня запланирован ознакомительный звонок с [COMPANY] из отрасли [INDUSTRY]. Недавно они [NEWS/CONTEXT]. Составьте: 5 вопросов для знакомства, 2 гипотезы о болевых точках и 3 вероятных возражения, к которым стоит подготовиться.
15. Резюме предложения для руководства
Напишите резюме для руководства по предложению для [CLIENT] на [SERVICE/PRODUCT]. Ситуация клиента: [CONTEXT]. Наша рекомендация: [SOLUTION]. Ключевые преимущества: [3 BENEFITS]. Инвестиции: [PRICE RANGE]. Не более 200 слов.
Приведённые выше пользовательские истории, формулировки проблем для PRD и prompts по приоритизации работают - Elena превращает их в постоянный Skill, поэтому требования каждый раз получаются однозначными, а не только тогда, когда вы вспоминаете правильный шаблон.
Посмотреть профиль Elena →Prompts по управлению продуктом (10)
16. Пользовательская история
Напишите пользовательские истории для [FEATURE]. Формат: Как [USER TYPE], я хочу [ACTION], чтобы [OUTCOME]. Напишите 5 историй, охватывающих основные сценарии использования. Для каждой добавьте критерии приёмки.
17. Формулировка проблемы в PRD
Напишите раздел с формулировкой проблемы для PRD по теме [FEATURE]. Укажите: у кого возникает проблема, как она проявляется сейчас, какой используется обходной путь и почему для бизнеса важно решить её именно сейчас.
18. Приоритизация функций
Вот наш бэклог: [LIST ITEMS]. Примените фреймворк RICE (охват, влияние, уверенность, трудозатраты) и составьте таблицу с приоритетным рейтингом. Используйте наиболее обоснованные оценки, если данные не предоставлены, и отметьте свои допущения.
19. Вопросы для интервью с пользователями
Напишите 10 вопросов для интервью в рамках пользовательского исследования по теме [FEATURE/PRODUCT]. Начните с разогревающих вопросов, затем перейдите к вопросам об исследуемом поведении и углубитесь в болевые точки и используемые обходные решения. Включите по 2 дополнительных уточняющих вопроса к каждому ключевому вопросу.
20. Примечания к выпуску
Напишите примечания к выпуску для [FEATURE]. Аудитория: конечные пользователи (не технические специалисты). Раскройте: что изменилось, почему это важно для них и как получить доступ к новой функции. Тон: понятный и полезный. Максимум 150 слов.
Операционные запросы (10)
21. Документирование стандартной операционной процедуры
Я опишу ручной процесс. Напишите стандартную операционную процедуру, включающую: название процесса, владельца, триггер, пошаговые инструкции с нумерацией (одно действие на шаг), точки принятия решений и проверки качества. Процесс: [DESCRIBE IT]
22. Повестка встречи
Создайте повестку 60-минутной встречи для [MEETING TYPE] с участниками [ATTENDEES]. Включите: необходимую предварительную работу, пункты повестки с распределением времени, решения, которые нужно принять, и формат описания следующих шагов. Цель встречи: [GOAL].
23. Обновление статуса проекта
Напишите электронное письмо с обновлением статуса проекта [PROJECT] для [AUDIENCE - e.g. leadership / team]. Включите: текущий статус (RAG: Red/Amber/Green), что завершено, что выполняется, риски и следующие шаги. Пишите прямо и конкретно.
24. Критерии оценки поставщика
Создайте оценочную таблицу для выбора [VENDOR TYPE]. Включите 8 критериев, релевантных этой категории, шкалу оценки от 1 до 5 для каждого критерия и систему весов, позволяющую учитывать наши приоритеты. Представьте результат в виде таблицы.
25. Обоснование бюджета
Напишите служебную записку с обоснованием бюджета для [SPEND REQUEST] в размере [AMOUNT]. Аудитория: [APPROVER - e.g. CFO / CEO]. Раскройте: на что предназначен бюджет, что он позволит сделать, в чём заключается обоснование окупаемости и что произойдёт, если бюджет не будет утверждён. Объём — менее 250 слов.
Вопросы для HR и работы с персоналом (10)
26. Описание вакансии
Напишите описание вакансии для должности [ROLE TITLE] в компании типа [COMPANY TYPE]. Уровень: [LEVEL]. Основные обязанности: [3 MAIN RESPONSIBILITIES]. Обязательные требования: [REQUIREMENTS]. Избегайте фраз «динамичная рабочая среда», «увлечённый командный игрок» и любых шаблонных формулировок. Объём — менее 400 слов.
27. Набор вопросов для собеседования
Создайте 10 вопросов для собеседования на должность [ROLE TITLE]. Сочетайте вопросы на компетенции (поведение в прошлом), ситуационные вопросы (гипотетические сценарии) и вопросы на соответствие корпоративной культуре. Укажите компетенцию, которую оценивает каждый вопрос.
28. Шаблон оценки эффективности
Создайте структуру оценки эффективности для [ROLE]. Включите 5 критериев оценки, 4-балльную шкалу с поведенческими описаниями уровней, 3 prompts для вопросов о развитии и структуру обратной связи, поощряющую конкретику.
29. План адаптации
Создайте план адаптации нового сотрудника на 30-60-90 дней для должности [ROLE TITLE]. Для каждого этапа укажите: ключевые цели обучения, отношения для выстраивания, результаты для подготовки и показатели успеха. Оформите в виде таблицы с временной шкалой.
30. Сообщение с отзывом сотруднику
Помогите мне написать отзыв сотруднику команды о [SITUATION]. Отзыв должен быть: конкретным (одна ситуация), чётко описывать влияние и содержать понятные дальнейшие действия (что я хотел(а) бы видеть изменённым). Тон: прямой, но конструктивный. До 150 слов.
Prompts для финансов (3)
31. Финансовое резюме для аудитории без финансовой подготовки
Перепишите это финансовое резюме простым языком для аудитории без финансовой подготовки: [PASTE SUMMARY]. Уберите жаргон, объясните, что означает каждое число для бизнеса, и выделите 3 самых важных вывода.
32. Анализ ценовой стратегии
Проанализируйте нашу текущую модель ценообразования: [DESCRIBE MODEL]. Наши конкуренты взимают: [COMPETITOR PRICING]. Наш целевой клиент: [DESCRIPTION]. Рекомендация: следует ли нам изменить структуру цен? Каковы риски повышения или снижения цены?
33. Анализ затрат и выгод
Проведите анализ затрат и выгод для [INVESTMENT/DECISION]. Затраты: [LIST KNOWN COSTS]. Выгоды: [LIST EXPECTED BENEFITS]. Срок: [PERIOD]. Отметьте допущения и неопределённости. Дайте рекомендацию с обоснованием.
Почему готовые наборы prompts лучше самостоятельной разработки
Эти 50 шаблонов подходят для общего использования в бизнесе. Для профессиональных результатов в рамках конкретной роли - маркетинговых кампаний, технических описаний продукта, продвинутых последовательностей продаж - готовый набор prompts, созданный специально для вашей функции и протестированный с Claude, значительно превосходит эти универсальные шаблоны.
Изучите наборы prompts и файлы навыков для разных ролей на KissMySkills.com.
Маркетинг, продажи, управление продуктом, операционная деятельность, HR и финансы - наборы prompts для конкретных ролей, которые выходят за рамки универсальных шаблонов. Работают с Claude, ChatGPT и любым AI-чатом.
Просмотреть бизнес-prompts →Просмотреть все prompts →

