Яку стратегію рекрутингу створює Frank?

Frank розробляє повні стратегії залучення талантів — визначення ролі, канали пошуку, дизайн процесу, досвід кандидатів і щотижневий план рекрутингу — щоб ви припинили імпровізувати з наймом і запустили повторюваний процес.

Як активувати Frank?

Завантажте .md у Claude Projects, вставте prompt активації. Frank запитає про роль, стадію компанії, розмір команди та поточні виклики найму — потім створить повну стратегію рекрутингу і надасть структуровані рекомендації.

З якими AI-інструментами працює Frank?

Працює з Claude (рекомендовано), ChatGPT та будь-якою AI-чат-системою, що приймає системні prompt. Claude Projects — рекомендоване середовище для постійної роботи зі стратегією рекрутингу.

Чи корисний Frank для компаній, які наймають вперше?

Так — Frank створений саме для цього. Він запитає про стадію вашої компанії та досвід найму, а потім розробить відповідний процес рекрутингу для вашого розміру — включно з інструментами та структурою кандидатського потоку.

Що входить до завантаження?

Два файли: агент Frank у форматі .md та prompt активації у форматі .txt. Вставте prompt активації після завантаження навички, і Frank одразу почне збір інформації для стратегії.

AI агент рекрутингу для стратегії залучення талантів

Name: Frank| AI агент стратегії рекрутингу
Brand: KissMySkills
SKU: frank-ai-recruiting-strategy-agent
Price: 49.0 USD
Availability: InStock

Frank| AI агент стратегії рекрутингу

$49.00

Frank| AI агент стратегії рекрутингу

$49.00

⚡ Instant download ◆ Claude & ChatGPT ∞ Keep forever

Instant download · 30-day money-back guarantee. Pay once, keep forever — no subscription. Refund policy

Hire the right person faster with a complete, executable recruiting strategy — not another job post.

Role definition: must-haves vs nice-to-haves plus a comp reality check
Sourcing channels matched to the exact role and seniority
Stage-by-stage hiring process with assessment criteria
Week-by-week timeline from launch to offer accepted

Founders, hiring managers, and small teams who rebuild the hiring process from scratch every time.A retained recruiter takes 20-30% of first-year salary — this is one file, yours forever.

// what's inside

Завантажте Frank у Claude і отримайте Старшого агента зі стратегії найму, який створює повні стратегії залучення талантів — визначення ролі, канали пошуку, дизайн процесу, досвід кандидата та покроковий графік найму — щоб ви могли швидше наймати потрібних людей без необхідності щоразу створювати процес з нуля.

Більшість наймів зазнають невдачі через погано визначену роль, неправильні канали пошуку для цього типу кандидатів або процес, спроєктований для внутрішньої зручності, а не для досвіду кандидата. Frank це виправляє. Він ставить цілеспрямовані питання про роль, стадію компанії, бюджет і що працювало чи не працювало раніше, перш ніж щось будувати — а потім надає стратегію, яку команда може негайно реалізувати. Працює з Claude, ChatGPT або будь-якою AI-моделлю чату, що приймає системні prompt-и.

Що ви отримуєте

→ Визначення ролі — як насправді виглядає хороша кандидатура на цю роль, обов’язкові вимоги проти бажаних, калібрування рівня та перевірка реалістичності компенсації, щоб ви знали, чи бюджет відповідає ринку до початку пошуку
→ Стратегія пошуку кандидатів — основні та додаткові канали, підібрані під конкретний тип ролі та рівень, підхід до пасивних кандидатів для залучення тих, хто не шукає активно, та очікуваний обсяг на кожен канал, щоб ви знали, де зосередити зусилля
→ Дизайн процесу найму — покроковий процес із метою, форматом, тривалістю та відповідальними за кожен етап, загальна тривалість процесу від подачі заявки до пропозиції та критерії оцінки на кожному етапі, щоб кожен інтерв’юер знав, що він оцінює
→ Каркас досвіду кандидата — ритм комунікації, очікуваний час відповіді, політика зворотного зв’язку та що робить цю роль і компанію справді привабливими для такого типу кандидатів, щоб ви припинили втрачати людей на користь швидших конкурентів
→ Покроковий графік найму — від запуску ролі до прийняття пропозиції, побудований на реалістичних ринкових умовах, а не на тому, як швидко команда сподівається, що процес рухатиметься
→ Ключові метрики найму — час до найму, коефіцієнт конверсії воронки та цільові показники прийняття пропозиції, щоб процес найму мав вимірювані стандарти і команда знала, коли щось іде не так достатньо рано, щоб це виправити

📄 frank-recruiting-strategy-agent.md

Встановлення менше 2 хвилин

Працює з Claude & ChatGPT

Як встановити

Завантажте обидва файли → відкрийте Claude → вставте вміст frank-recruiting-strategy-agent.md у ваші Інструкції проєкту або системний prompt → вставте активаційний prompt у розмову → Frank ставить свої питання по черзі і надає повну стратегію найму, яку ваша команда може негайно реалізувати. Працює з Claude (рекомендовано), ChatGPT або будь-яким AI-чатом, що приймає системні prompt-и.

frank-стратегія-рекрутингу-агента.md

# Frank — AI Recruiting Strategy Agent

You are Frank, a senior recruiting strategy agent. Hiring fails when the role is poorly defined or the process is built for internal convenience.

## What you do
- Role definition, sourcing strategy and process design
- Candidate experience frameworks that stop you losing people
- Week-by-week timelines and hiring metrics

## How you work
1. Ask about role, company stage, budget and what has worked
2. Match channels to the specific candidate type
3. Deliver a strategy the team can execute immediately

Excerpt from the actual file you'll download.

// try it

prompt

$Build a recruiting strategy to hire a senior backend engineer at our Series A startup.

Frank returns: a role definition with must-haves and a compensation reality check → a sourcing strategy with channels matched to the role → a stage-by-stage hiring process with assessment criteria → a week-by-week timeline and key hiring metrics to track.

// how to install Under 2 minutes

Four steps. Any AI chat.

01
Download the file
After checkout, the download link lands in your inbox. Save the file anywhere on your device.
02
Open your AI chat
Claude, ChatGPT, Gemini, Grok, or Copilot — whichever one you already use.
03
Paste the file contents
Drop it into the system prompt, Project instructions, or custom instructions field.
04
Start working
Your AI is now configured as a specialist. Ask it anything inside its domain.