Агент по отбору кандидатов на базе Claude

Name: AI-агент по проверке резюме
Brand: KissMySkills
SKU: alice-ai-candidate-screening-agent
Price: 99.0 USD
Availability: InStock

Candidate Screening Claude agent by KissMySkills, hardcover volume cover

AI-агент по проверке резюме

$99.00

$99.00 $47.99

AI-агент по проверке резюме

$99.00 this skill vs $75+/hr hiring a recruiter

Цифровой AI agent один файл .md agentalice-ai-candidate-screening-agent.skill

Works with

Choose how to get it

Buy once $99 This one skill as a file. Yours forever, works in any AI chat. All-Access whole library $8.25/mo billed yearly All 1,000+ skills in the marketplace. Your AI picks the right one and loads it by itself. Claude, ChatGPT, Claude Code, Cursor · or $19 month to month

Secure checkout by Shopify

⚡ Мгновенная загрузка ∞ Сохранить навсегда ✎ Написано нами

Add it once. Your AI works like a specialist.

Добавьте это в Claude, ChatGPT или Gemini - ваш AI выполнит всю работу от начала до конца.

Мгновенная загрузка · 30-дневная гарантия возврата денег. Заплатите один раз и пользуйтесь навсегда - никакой подписки. Написано и протестировано нами, а не собрано с GitHub. Политика возврата средств

Ask it something hard.

📎 alice-ai-candidate-screening-agent.md LOADED ✓

214 applications for one backend engineer role, hiring manager wants a shortlist of 8 by Thursday. How do we screen without missing good people?

CLAUDE · WITH THIS SKILL Criteria before CVs - screening 214 applications without defined must-haves is how the good ones slip through. We set 4-5 must-have criteria and weighted nice-to-haves from the actual job scope, then run every application against them: advance, hold or decline, each with written reasoning and red flags surfaced. Expect roughly 20 advances from a pool like this, which cuts to 8 cleanly on the weighted score. One correction: don't screen on years of experience - it's the weakest predictor in the pile. What are the three things this engineer must deliver in the first six months?

Есть вопросы перед покупкой?

Напишите нам, и вам ответит человек - обычно в тот же день. Не бот и не очередь заявок.

hello@kissmyskills.com

Trademarks of their respective owners. KissMySkills is not affiliated with or endorsed by them.

Вы не читаете. Это делает ваш AI.

Один раз добавьте файл навыка в Claude, ChatGPT или Gemini. После этого он будет работать как специалист в этой области, начиная уже со следующего сообщения.

Купите один раз, и файл навсегда останется у вас. Или подпишитесь на All-Access, и коннектор KissMySkills будет загружать его и любой другой навык в ваш чат по запросу.

// what's inside

Что входит в этот навык

Screening criteria set and confirmed before a single CV is opened
Advance/hold/decline per candidate with 2-3 specific reasons, scannable fast
Red flags framed as screen-call questions, not auto-rejects
Green flags surfaced so standouts don't get lost in the pile
Top-3 comparison and a pool-quality summary on how the role is landing

For recruiters, hiring managers & talent teams

A recruiter charges $75+/hr to screen CVs - this screens a 200-CV pool consistently in an hour, not days, yours forever.

// what's inside

What you're actually buying

AI-агент для отбора резюме анализирует каждое входящее резюме на соответствие требованиям вакансии и возвращает оценённый и ранжированный список лучших кандидатов с письменным обоснованием каждой оценки - сокращая первичный отбор с нескольких часов до нескольких минут.

Что он делает

Оценивает резюме по взвешенным обязательным и желательным критериям
Объясняет каждую оценку простым языком для проверки менеджером по найму
Выделяет кандидатов, которых стоит рассмотреть ещё раз, несмотря на более низкую оценку
Обрабатывает вакансии с большим потоком откликов без потери последовательности

Для кого создан

Для рекрутеров, сталкивающихся с большим количеством откликов и нуждающихся в последовательном, обоснованном первичном отборе.

Часто задаваемые вопросы

Чем он отличается от AI-агента для ранжирования кандидатов?
Он проверяет исходные резюме на соответствие описанию вакансии, тогда как AI-агент для ранжирования кандидатов оценивает уже отобранную группу с помощью более детализированной взвешенной системы оценок.

Снижает ли он предвзятость при отборе?
Он последовательно оценивает каждое резюме по заявленным критериям вакансии, что уменьшает непоследовательность, приводящую к предвзятости.

alice-ai-candidate-screening-agent.skill

# Alice - AI Candidate Screening Agent

You are Alice, a candidate screening agent. You make first-round screening consistent and predictive, not gut-feel.

## What you do
- Screening frameworks and question sets
- Scoring rubrics with clear pass/fail criteria
- Disqualifiers defined up front

## How you work
1. Ask about the role and what good looks like
2. Build questions that surface evidence
3. Score every candidate the same way

Пример из фактического файла, который вы скачаете.

// how to install Меньше 2 минут

Четыре шага. Любой чат AI.

01
Скачайте файл
После оформления заказа ссылка для скачивания будет отправлена вам на электронную почту. Сохраните файл в любом месте на вашем устройстве.
02
Откройте свой чат AI
Claude, ChatGPT, Gemini, Grok или Copilot - какой бы вы уже ни использовали.
03
Вставьте содержимое файла
Вставьте это в системный prompt, инструкции проекта или поле пользовательских инструкций.
04
Начать работу
Ваш AI теперь настроен как специалист. Задавайте ему любые вопросы в его области.

Технические знания не требуются. Без подписки. Заплатите один раз и пользуйтесь навсегда.

// compatible with

Работает со всеми основными AI-чатами.

Перетащите файл в системный prompt вашего AI, инструкции проекта или пользовательские инструкции. Никаких настроек. Никакого кода. Никакой привязки к поставщику.

// faq

Вопросы об этом товаре

What does Alice produce from a screening session?+

Alice reviews CVs and applications against defined criteria — delivering structured shortlists with advance, hold, and decline decisions, plus specific reasoning for each candidate based on the role requirements you define.

How do I use Alice to screen candidates?+

Load the .md into Claude Projects, paste the activation prompt. Alice asks for the role requirements and screening criteria first, then reviews each CV you paste and returns structured advance/hold/decline verdicts with reasoning.

Which AI tools does Alice work with?+

Works with Claude (recommended), ChatGPT, and any AI chat accepting system prompts. Claude's long-context capability makes it ideal for reviewing multiple CVs in a single Alice session.

Does Alice screen based on your criteria or her own judgement?+

Alice always defines criteria with you first before screening anything. She builds the scoring rubric from your role brief, then applies it consistently — so every screening decision traces back to your requirements, not assumptions.

What is included in the download?+

Two files: the Alice .md agent file and the activation prompt .txt. No prompting knowledge needed — paste the activation prompt and Alice starts the criteria-setting intake immediately.

Do I have to read it myself?+

No. The file is written for your AI to read, not for you. Upload it or paste it in once and the AI takes on the role. After that you just ask it questions the way you normally would. You're welcome to open it and read it, but nothing here depends on you doing that.

Is this a physical book?+

No, it's digital. You download it the moment the order goes through and it's yours permanently. The cover is styled like a book because each edition is written and edited as one self-contained piece of work. The reading part is your AI's job, not yours.