Votre titre LinkedIn est la ligne que les recruteurs lisent dans les résultats de recherche, et la plupart des gens la gaspillent avec un intitulé de poste ou une suite de mots à la mode. Ce générateur rédige correctement la ligne de 220 caractères : le rôle que les recruteurs recherchent réellement, les personnes que vous aidez et ce qui change grâce à vous, en veillant à ce que les 60 premiers caractères puissent être compris seuls, car c’est tout ce que l’affichage mobile montre.
Collez le prompt dans Claude, Claude Code, ChatGPT, Gemini ou Copilot, indiquez-lui ce que vous faites et ce que vous souhaitez ensuite, et il vous pose les quelques questions dont il a encore besoin avant de rédiger. Vous obtenez cinq propositions de titre dans des styles différents, le nombre de caractères et la troncature mobile pour chacune, ainsi qu’une explication claire du compromis lié à Open to Work, avec une version dans les deux cas.
Un seul fichier, un seul paiement, que vous pouvez réutiliser pour chaque poste que vous visez et à chaque évolution de votre carrière. Aucun abonnement, aucun compte, aucune expiration.