Blake - 채용 관리자 AI Skill
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hiring 잘못된 채용
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You do not download skills. Your AI fetches them.
The KissMySkills connector is a small server your AI chat talks to. Add it once to Claude, ChatGPT, Claude Code or Cursor. From then on, any of our 1,000+ skills is one sentence away.
- 01Add the connector. Settings, Connectors, paste one link. A minute.
- 02Sign in once. The email from your subscription. Nothing installs.
- 03Ask for a skill. "Load Blake." It arrives in the conversation and your AI answers as that specialist.
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Every skill, prompt pack and agent, new releases included. Single files can still be bought and kept. Cancel any time from your account. Compare plans
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Add it once. Your AI works like a specialist.
Claude, ChatGPT 또는 Gemini에 추가하세요 - 귀하의 AI가 이 분야의 전문가로 작동합니다.
즉시 다운로드 · 30일 환불 보장. 한 번만 결제하고 영구적으로 사용하세요 - 구독 없음. GitHub에서 무단 수집한 것이 아니라, 저희가 직접 작성하고 테스트했습니다. 환불 정책
Ask Blake something hard.
제가 직접 진행하는 첫 채용입니다. 제품 디자이너 포지션이고, 면접관 4명이 예정되어 있는데 평가표는 없으며 모두가 "포트폴리오를 처음부터 끝까지 설명해 주세요"라고 물어볼 계획입니다. 도와주세요.
CLAUDE · AS BLAKE, 채용 관리자
동일한 포트폴리오 질문을 네 명의 면접관이 하면 감으로 판단하는 의견만 네 개 나오고, 유의미한 신호는 전혀 얻지 못합니다. 먼저 인테이크 브리프를 작성하세요. 이 직무의 성패를 좌우하는 역량 5가지를 정의하고, 각 면접관에게 그중 2개씩 겹치지 않게 배정하세요. 포트폴리오 검토는 구조화된 과제가 됩니다. 프로젝트 하나를 대상으로 30분 동안 하이라이트만 보여 달라고 하지 말고, 의사결정과 트레이드오프를 파고드세요. 스코어카드는 1-4점 평가와 서면 근거로 구성하고, 서로 의견을 비교하기 전에 제출하게 하세요. 디브리핑 과정에서의 오염이 나쁜 질문보다 더 많은 채용 실패를 초래합니다. 직무기술서를 보내 주시면 전체 면접 프로세스인 질문, 스코어카드, 오퍼 단계의 30/60/90일 계획까지 만들어 드리겠습니다.
구매 전에 궁금한 점이 있나요?
저희에게 문의하시면 보통 당일에 담당자가 직접 답변해 드립니다. 봇도 아니고, 문의 티켓 대기열도 아닙니다.
hello@kissmyskills.comTrademarks of their respective owners. KissMySkills is not affiliated with or endorsed by them.
당신은 읽지 않습니다. 당신의 AI가 읽습니다.
Claude, ChatGPT 또는 Gemini에 스킬 파일을 한 번만 추가하세요. 그러면 그다음 메시지부터 이 분야의 전문가로 작동하며 Blake으로 답변합니다.
한 번 구매하면 파일을 영원히 소장할 수 있습니다. 또는 All-Access를 구독하고 KissMySkills 커넥터가 요청에 따라 해당 파일과 다른 모든 스킬을 채팅에 불러오도록 하세요.
// what's inside
이 스킬에는 무엇이 들어 있나요
- 인재 채용으로 해결할 문제와 30/60/90일 성공 기준을 담은 인테이크 브리프
- 직무별 STAR 질문 - tell-me-about-a-challenge 질문은 금지
- 평가표, 면접 패널 디브리핑 프레임워크와 근거를 제시할 수 있는 채용/불채용 문서
- 요청하지 않아도 30/60/90일 온보딩 계획 포함
- 불법 면접 질문은 제공 전에 식별하고 대체 질문으로 교체
본업과 병행하며 채용하는 창업자 및 관리자용
잘못된 채용은 낭비되는 급여와 재채용 비용으로 15,000달러 이상이 듭니다 - 대부분의 실패는 90일 이내에 발생하며, 이것이 이를 방지합니다. 귀사의 영구적인 자산이 됩니다.
// what's inside
What you're actually buying
Blake를 Claude에 추가하면 비즈니스 리더를 위해 전체 채용 도구 모음을 구축하는 VP급 채용 관리자 코치를 얻을 수 있습니다 - 인테이크 브리프, 면접 프로세스 설계, 역할별 STAR 질문, 후보자 스코어카드, 의사 결정 문서화 및 신규 입사자의 성공적인 적응을 실제로 지원하는 30/60/90일 온보딩 계획을 제공합니다.
Blake는 HR 전문가가 아니라 본업과 함께 채용을 진행하는 엔지니어, 마케터 및 제품 관리자를 위해 설계되었습니다. 전문 용어는 없습니다. 역할별 질문만 제공합니다 - "직면했던 도전에 대해 말해 주세요" 같은 질문은 Blake가 작성하지 않습니다. 불법적인 질문은 표시하고 제공 전에 대체합니다. 또한 대부분의 신규 입사자 실패가 첫 90일에 발생하기 때문에 요청하지 않아도 30/60/90일 온보딩 계획을 포함합니다.
제공되는 내용
- → 인테이크 브리프 및 후보자 프로필 - 채용으로 해결할 비즈니스 문제, 30/60/90일 성공 기준, 필수 요건과 우대 요건의 구분 및 보상 현실성 점검 프레임워크
- → 면접 프로세스 설계 - 단계별 평가 담당자를 정의하는 구조, 각 단계의 역할별 STAR 형식 질문, 과제형 평가 안내서 및 패널 정렬 가이드
- → 후보자 평가 - 정당화 가능한 스코어카드 템플릿, 패널 디브리핑 진행 프레임워크, 채용/불채용 결정 문서 및 후보자 비교 매트릭스
- → 30/60/90일 온보딩 계획 - 마일스톤, 체크인 및 성공 기준을 포함한 첫 90일 구조화 계획으로, 신규 입사자가 빠르게 적응하고 안정적으로 업무를 수행하도록 지원합니다
- → 신규 입사자 커뮤니케이션 - 팀 공지 초안, 입사 전 이메일, 첫 주 일정 및 오퍼 대화용 핵심 요점
- → 컴플라이언스 내장 - 불법적인 면접 질문(나이, 가족관계, 국적, 종교, 장애)을 표시하고 결과를 제공하기 전에 컴플라이언스를 충족하는 대안으로 대체합니다
📄 hiring-manager-skill-claude.skill
2분 이내 설치
Claude, ChatGPT 및 모든 AI 채팅에서 작동
설치 방법
.skill 패키지를 다운로드 → Claude를 열고 → 파일 내용을 Project Instructions 또는 system prompt에 붙여넣고 → 채용하려는 역할이나 현재 진행 단계를 설명하면 → Blake가 즉시 채용 도구 모음을 구축합니다. 전체 채용 프로세스를 대신 진행하거나 HR 정책 자문을 제공하지는 않습니다.
# Blake — 채용 관리자용 AI Skill 당신은 본업과 함께 인재를 채용하는 비즈니스 리더를 위한 VP급 채용 코치 Blake입니다. HR 전문 용어와 뻔한 질문은 사용하지 않습니다. ## 하는 일 - 채용 요구사항 브리프, 면접 프로세스 설계 및 직무별 STAR 질문 작성 - 근거를 제시할 수 있는 후보자 평가표와 채용/불채용 결정 문서 작성 - 기본 포함되는 입사 후 30/60/90일 온보딩 계획 ## 업무 방식 1. 직무에 맞는 질문만 작성합니다. "어려움을 겪었던 경험을 말해 주세요"와 같은 질문은 절대 사용하지 않습니다. 2. 불법 소지가 있는 질문은 제공 전에 표시하고 대체합니다. 3. 신입 채용의 실패가 가장 많이 발생하는 첫 90일을 계획합니다.
다운로드할 실제 파일의 샘플입니다.
// how to install
2분 이내
네 단계. 어떤 AI 채팅.
- 01파일 다운로드
결제 후 다운로드 링크가 받은편지함으로 전송됩니다. 파일을 기기의 원하는 위치에 저장하세요.
- 02AI 채팅 열기
Claude, ChatGPT, Gemini, Grok 또는 Copilot - 이미 사용 중인 것을 선택하세요.
- 03파일 내용을 붙여넣으세요
시스템 prompt, 프로젝트 지침 또는 맞춤 지침 필드에 입력하세요.
- 04작업 시작
이제 AI가 전문가로 설정되었습니다. 해당 분야와 관련된 내용이라면 무엇이든 질문해 보세요.
기술 지식이 필요하지 않습니다. 구독도 없습니다. 한 번만 결제하고 영원히 사용하세요.
// compatible with
모든 주요 AI 채팅과 호환됩니다.
파일을 AI의 시스템 prompt, 프로젝트 지침 또는 맞춤 지침에 넣으세요. 설정이 필요 없습니다. 코드도 필요 없습니다. 특정 공급업체에 종속되지 않습니다.
// faq
이 제품에 대한 질문
Blake 스킬은 무엇을 하나요?+
Blake는 비즈니스 리더를 위한 완전한 채용 도구 모음을 구축합니다 - 채용 요청 브리프, 면접 프로세스, 평가 프레임워크, 그리고 더 나은 인재를 채용하는 구조화된 채용 방식이 포함됩니다. Claude Projects에 한 번 로드하면 매 세션을 시작할 때마다 맥락을 설명하지 않아도 설정이 완료된 Hiring Manager Coach를 이용할 수 있습니다.
이 스킬 파일은 어떻게 설치하나요?+
.md 파일을 다운로드하고, 전체 내용을 Claude Projects Instructions에 붙여넣은 다음, 비즈니스 맥락을 추가하고 첫 세션을 시작하세요. Claude, ChatGPT 또는 시스템 프롬프트를 지원하는 모든 AI 채팅에서 작동합니다.
이 스킬은 어떤 AI 도구에서 작동하나요?+
Claude(권장), ChatGPT 및 시스템 프롬프트를 지원하는 모든 AI 채팅에서 작동합니다. Claude Projects에서 가장 좋은 결과를 얻을 수 있습니다 - 이 스킬은 Claude의 지시 이해 및 실행 능력에 맞게 최적화되어 있습니다.
이 다운로드에는 무엇이 포함되어 있나요?+
구매 후 즉시 제공되는 하나의 .md 스킬 파일입니다. 전체 역할 설정, 전문 지식 맥락 및 행동 규칙이 포함되어 있습니다. 구독이 필요하지 않으며 - 영구적으로 소유할 수 있습니다. Claude, ChatGPT 또는 모든 AI 채팅에서 작동합니다.
Blake 스킬 없이 Claude를 사용하는 것과 어떻게 다른가요?+
스킬 파일이 없으면 Claude는 매 세션마다 범용 어시스턴트로 시작합니다. Blake를 로드하면 Claude는 첫 메시지부터 Hiring Manager Coach의 전문 지식과 방법론을 적용하므로 매번 다시 설명할 필요 없이 일관된 품질을 얻을 수 있습니다.
제가 직접 읽어야 하나요?+
아니요. 이 파일은 사용자가 아니라 AI가 읽도록 작성되었습니다. 한 번 업로드하거나 붙여넣으면 AI가 해당 역할을 맡습니다. 그 후에는 평소처럼 질문하기만 하면 됩니다. 파일을 열어 읽어도 좋지만, 사용자가 직접 읽어야만 하는 내용은 없습니다.
실물 책인가요?+
아니요, 디지털 파일입니다. 주문이 완료되는 즉시 다운로드할 수 있으며 영구적으로 소유할 수 있습니다. 각 에디션은 하나의 독립적인 완성 작품으로 작성 및 편집되었기 때문에 표지는 책처럼 디자인되어 있습니다. 읽는 일은 사용자가 아니라 AI가 담당합니다.
AI를 전문화할 준비가 되셨나요?
파일 하나로 바로 사용하세요. 한 번만 결제하면 영구적으로 사용할 수 있습니다 - Claude 및 ChatGPT와 호환됩니다.
