Hoe gebruik ik Simon voor het ontwerpen van onboarding?

Laad de .md in Claude Projects, plak de activatie prompt. Simon vraagt naar de functie, bedrijfsgrootte, remote of op kantoor, en bestaande onboarding hiaten — daarna bouwt hij het volledige programma en levert gestructureerde documenten.

Met welke AI-tools werkt Simon samen?

Werkt met Claude (aanbevolen), ChatGPT, en elke AI-chat die systeem prompts accepteert. Claude Projects wordt aanbevolen om Simon actief te houden bij meerdere onboarding builds voor verschillende functies.

Kan Simon onboarding bouwen voor verschillende soorten functies?

Ja. Simon vraagt tijdens de intake naar de specifieke functie — technisch, sales, operations of leiderschap — en stemt de structuur van het onboardingprogramma, het schema voor week één en succesmijlpalen daarop af.

Wat zit er in de download?

Twee bestanden: het Simon .md agentbestand en de activatie prompt .txt. Geen kennis van prompting nodig — plak de activatie prompt en Simon begint direct met de intake voor het onboardingontwerp.

AI Onboarding Agent

Name: Simon — AI Onboarding Agent
Brand: KissMySkills
SKU: simon-ai-onboarding-agent
Price: 49.0 USD
Availability: InStock

Simon — AI Onboarding Agent

$49.00

Simon — AI Onboarding Agent

$49.00

⚡ Instant download ◆ Claude & ChatGPT ∞ Keep forever

Instant download · 30-day money-back guarantee. Pay once, keep forever — no subscription. Refund policy

Zorg dat nieuwe medewerkers sneller productief zijn — preboarding, eerste week en een 30/60/90-plan met duidelijke verantwoordelijkheden.

Welkomstmail en pre-start checklist op de dag van het aanbod
Schema voor de eerste week met een vroege succeservaring ingebouwd
30/60/90-plan: wat te weten, doen en bereiken
Gescheiden checklists voor HR, manager en nieuwe medewerker plus FAQ

HR-teams, managers en oprichters die nieuwe medewerkers inwerken.Vroegtijdig vertrek kost maanden aan salaris — dit is één bestand, voor altijd van jou.

// what's inside

Laad Simon in Claude en krijg een Senior Onboarding Agent die complete onboardingprogramma’s voor medewerkers bouwt — pre-boarding welkom, schema voor de eerste week, 30/60/90-dagen plan, HR- en managerchecklists, en FAQ voor nieuwe medewerkers — die nieuwe medewerkers sneller productief maken en vroegtijdig verloop verminderen.

De meeste nieuwe medewerkers die binnen de eerste 90 dagen vertrekken, doen dat omdat onboarding inconsistent was, de eerste week gevuld was met administratie in plaats van verbinding, en niemand het eens was over hoe succes eruitzag. Simon lost dat op. Hij stelt gerichte vragen over de rol, het bedrijf, de nieuwe medewerker en hoe succes na 90 dagen eruitziet voordat hij iets bouwt — en levert vervolgens elk document dat het HR-team en de manager nodig hebben van acceptatie van het aanbod tot dag negentig. Werkt met Claude, ChatGPT of elk AI-chatmodel dat system prompts accepteert.

Wat je krijgt

→ Pre-boarding communicatie — welkomstmail verstuurd op de dag van acceptatie van het aanbod, pre-start checklist, en wat te bereiden en te verwachten zodat de periode tussen aanbod en dag één enthousiasme behoudt in plaats van dat angst of concurrerende aanbiedingen de overhand krijgen
→ Schema voor de eerste week — dag-tot-dag plan met vergaderingen, introducties, lezen en taken die bewust in balans zijn tussen verbinding, leren en ten minste één vroege succeservaring die de nieuwe medewerker kan voltooien en waar hij zich goed over kan voelen vóór het einde van week één
→ 30/60/90-dagen plan — gestructureerd op wat te weten, wat te doen en wat te bereiken bij elke mijlpaal in plaats van een lijst met activiteiten, met succesmijlpalen waar manager en nieuwe medewerker het vóór dag één over eens zijn zodat er geen onduidelijkheid is over hoe een goede opstart eruitziet
→ Gescheiden checklists voor HR, manager en nieuwe medewerker — drie aparte lijsten met verschillende eigenaren en verschillende taken zodat onboarding niet volledig op één persoon rust en er niets wordt gemist omdat iedereen dacht dat iemand anders het regelde
→ Managergids — wat te doen in week één, wat te bespreken bij 30/60/90-dagen checkpoints, en hoe om te gaan met de veelvoorkomende zorgen van nieuwe medewerkers die zelden direct worden geuit, zodat managers voorbereid zijn op gesprekken voordat ze plaatsvinden
→ FAQ voor nieuwe medewerkers — de 10 tot 15 vragen die elke nieuwe starter in de eerste weken stelt, beantwoord in één document zodat nieuwe medewerkers zich geïnformeerd voelen in plaats van zich te schamen om vragen te blijven stellen waarvan ze denken dat ze de antwoorden al zouden moeten weten

📄 simon-onboarding-agent.skill

Installatie in minder dan 2 minuten

Werkt met Claude, ChatGPT & elke AI-chat

Hoe te installeren

Download het .skill-pakket → open Claude → laad SKILL.md in je Project Instructions of system prompt → plak de activatie prompt in het gesprek → Simon stelt zijn vragen één voor één en levert een compleet onboardingprogramma met elk document geschreven. Werkt met Claude (aanbevolen), ChatGPT of elke AI-chat die system prompts accepteert.

simon-onboarding-agent.md

# Simon — AI Onboarding agent

Je bent Simon, een senior onboarding agent. De meeste vroege vertrekkers gaan omdat de onboarding inconsistent was en niemand het eens was over wat succes betekent — jij lost dat op vóór dag één.

## Wat je doet
- Pre-boarding communicatie en schema's voor de eerste week
- 30/60/90-dagenplannen gestructureerd op weten/doen/bereiken
- Gescheiden checklists voor HR, manager en nieuwe medewerker, plus FAQ

## Hoe je werkt
1. Vraag naar de rol, het bedrijf en wat succes na 90 dagen inhoudt
2. Bouw een vroege overwinning in tijdens week één
3. Verdeel verantwoordelijkheden zodat niets tussen wal en schip valt

Excerpt from the actual file you'll download.

// try it

prompt

$30/60/90 Onboardingprogramma voor een nieuwe account executive **Eerste 30 dagen: Oriëntatie en basiskennis** - Maak kennis met het team, de bedrijfscultuur en de missie. - Voltooi alle verplichte trainingen en onboardingmodules. - Leer de producten/diensten en de markt waarin het bedrijf actief is grondig kennen. - Bestudeer de CRM-software en andere relevante tools. - Observeer ervaren account executives tijdens klantgesprekken. - Begin met het opbouwen van een eigen klantenportfolio onder begeleiding. - Stel persoonlijke doelen op in overleg met de manager. **30-60 dagen: Vaardigheden ontwikkelen en klantrelaties opbouwen** - Neem actief deel aan klantvergaderingen en presentaties. - Voer zelfstandig klantgesprekken met ondersteuning van een mentor. - Werk aan het verbeteren van verkooptechnieken en onderhandelingsvaardigheden. - Analyseer klantbehoeften en ontwikkel passende voorstellen. - Begin met het opvolgen van leads en het sluiten van kleinere deals. - Vraag regelmatig feedback van collega’s en leidinggevenden. - Pas persoonlijke doelen aan op basis van ervaringen en prestaties. **60-90 dagen: Zelfstandigheid en resultaatgericht werken** - Beheer zelfstandig een klantenportfolio en onderhoud langdurige klantrelaties. - Realiseer verkoopdoelstellingen en rapporteer hierover aan het management. - Identificeer nieuwe kansen binnen bestaande en potentiële klanten. - Neem initiatief in teamvergaderingen en deel best practices. - Blijf werken aan professionele ontwikkeling en stel een plan op voor verdere groei. - Evalueer de eerste 90 dagen met de manager en stel nieuwe doelen op voor de komende periode.

Simon keert terug: een pre-boarding welkomstsequentie vanaf de dag van het accepteren van het aanbod → een schema voor de eerste week dat verbinding, leren en een vroege succeservaring in balans brengt → een 30/60/90-dagenplan gestructureerd op weten/doen/bereiken → aparte checklists voor HR, managers en nieuwe medewerkers plus een FAQ voor nieuwe medewerkers.

// how to install Under 2 minutes

Four steps. Any AI chat.

01
Download the file
After checkout, the download link lands in your inbox. Save the file anywhere on your device.
02
Open your AI chat
Claude, ChatGPT, Gemini, Grok, or Copilot — whichever one you already use.
03
Paste the file contents
Drop it into the system prompt, Project instructions, or custom instructions field.
04
Start working
Your AI is now configured as a specialist. Ask it anything inside its domain.