Laura – AI-Agentin für Stellenangebote

Das bekommst du

• → Gesprächsskript für das mündliche Angebot - Einstieg, Präsentation des Pakets, Signal von Begeisterung, nächste Schritte und der Umgang mit sofortigen Fragen oder Bedenken, damit das Angebotsgespräch gut ankommt und der Kandidat sich am Ende positiv statt überrumpelt fühlt
• → Schriftliches Angebotsschreiben - vollständiges Schreiben mit Rolle, Startdatum, vollständiger Vergütungsaufstellung, Zusatzleistungen, Entscheidungsfrist und Annahmeprozess, damit das schriftliche Angebot das mündliche Gespräch untermauert, statt neue Fragen aufzuwerfen
• → Verhandlungsstrategie - Rückzugsposition, Verhandlungsspielräume und nicht monetäre Stellschrauben (Startdatum, Titel, Remote-Arbeit, Urlaub, Weiterbildungsbudget) werden vor dem Versand des Angebots festgelegt, damit die Verhandlungsgrenzen im Voraus und nicht unter Druck bestimmt werden
• → Antwortskripte für Gegenangebote - konkrete Antworten auf häufige Szenarien mit Gegenangeboten und Hinweise dazu, wann du standhaft bleiben, wann du entgegenkommen und wann du dich zurückziehen solltest, damit Kandidaten, die ein Gegenangebot machen, eine souveräne statt einer panischen Antwort erhalten
• → Gesamtvergütungsdarstellung - dasselbe Gehalt wirkt als reines Grundgehalt ganz anders als als Grundgehalt plus Altersvorsorge plus Beteiligung plus Urlaub plus Zusatzleistungen, und Laura stellt das Gesamtpaket so dar, dass das Angebot attraktiver wirkt als die reine Zahl
• → Abschlussstrategie - wie du Dringlichkeit ohne Druck erzeugst und was du tun kannst, wenn der Kandidat nach Erhalt des Angebots nicht mehr reagiert, damit Schweigen nicht durch Untätigkeit zu einer verlorenen Einstellung führt